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BeamNG 
GmbH
Vorstellungsgespräche

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Sinnlose Auswahlkriterien & -Methoden

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei BeamNG GmbH in Bremen als HR & Talent Acquisition Lead beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auf unsinnige Einladungen zu Recruiting-(Theater-)Spielchen verzichten ("schreib uns Deine Vision", "beeindrucke uns" &c.) und stattdessen auf prognostisch valide Auswahlinstrumente setzen.

Türschließer wie "Du hast vielleicht Fragen, wir können aber leider nicht individuell antworten" tunlichst vermeiden.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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