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Fleet 
Services 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ben Fleet Services die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ben Fleet Services
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ben Fleet Services
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Arbeitsatmosphäre

Es hat eine klare Start Up Atmosphäre in welcher aber Leistung erwartet wird.

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5,0
Kommunikation

Richtig platziertes Feedback wird vom Management angenommen. Wenn Unklarheiten bzgl. Entscheidungen bestehen können diese gestellt werden und es wird sehr transparent damit umgegangen.

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3,0
Kollegenzusammenhalt

in letzter Zeit gab es einen großen Wechsel, Gründe sind hier und da gerechtfertigt, dennoch der Kern hält zusammen!

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5,0
Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit! Erbringe deine Leistung und alles ist gut :)

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4,0
Vorgesetztenverhalten

Es ist ein junges Team, man lernt nur aus Feedback, wenn dieses platziert wurde wird es entsprechend umgesetzt.

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5,0
Interessante Aufgaben

Der Markt ist super dynamisch! Man scheut sich nicht davor etwas "neues" auszuprobieren, das gefällt mir sehr! Man kann seine Wünsche äußern und diese werden versucht so gut wie es geht einzubinden. Durch Cross-funktionale Zusammenarbeit kann man sich seine Aufgaben entsprechen strukturieren.

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