Die eigene Meinung ist nicht gefragt, aber Überstunden immer gerne. Nach 2J. Zugehörigkeit immer noch hohe Fluktuation!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Überweisung des Gehalts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Falsche Personen an wichtige Positionen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr für die Mitarbeiter tun und die hohe Fluktuation unterbinden - das schafft Vertrauen.
Arbeitsatmosphäre
Wenige Mitarbeiter kann man trauen, bei den anderen sollte man sich überlegen ob und was man sagt.
Kommunikation
Kurz davor bekommt man Anweisungen. Sehr schnelle Richtungswechsel bezüglich Prozessen.
Kollegenzusammenhalt
Viele kleine Grabenkämpfe, Gerüchteküche.
Work-Life-Balance
Überstunden werden gerne gesehen, es wird aber wenig bis garnichts für das Wohlbefinden getan.
Vorgesetztenverhalten
Vorne herum so und hinternherum.....
Interessante Aufgaben
Die Aufgabengebiete sind fordernd. Es macht Spass. Doch egal wie gut man seine Arbeit macht, egal wie viel Überstunden man macht, es wird nicht honoriert. Keine Wertschätzung der Mitarbeiter.
Gleichberechtigung
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter und manche Mitarbeiter sind gleicher als andere ;-)
Umgang mit älteren Kollegen
Problemlos
Arbeitsbedingungen
OK
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei Umwelt denke ich an die vielen Premium-Fahrzeuge mit den großen Motoren die genau vorm Eingang stehen.
Und beim sozialen denke ich an die Wertschätzung an Mitarbeiter. Das sind nur 2 Beispiele.
Gehalt/Sozialleistungen
Vertretbares Gehalt, aber nicht üppig.
Keine VWL, kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld.
Image
Die Foren sind voll mit unzufriedenen Kunden.
Karriere/Weiterbildung
Nach über 2 Jahren immer noch diesselbe Arbeit, dasselbe Geld.