Nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsverhalten, Spannungen Betriebsrat vs. Geschäftsführung, keine Unternehmensphilosophie, kein hybrides/mobiles Arbeiten möglich, Arbeitszeiterfassung, keine wirkliche Zusammenarbeit unter den Mitarbeitenden
Verbesserungsvorschläge
Flexible Arbeitszeiten ermöglichen, modernen Führungsstil implementieren, Gehaltsstruktur anpassen, Vertrauenarbeitszeit einführen, interne Bürokratie abbauen
Arbeitsatmosphäre
Angespannt bis deprimierend. Mitarbeitende die in Umschulungen Human Resources unterrichten, können das BFW als Negativbeispiel nutzen.
Kommunikation
Intranet
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der Nächste. Sehr hohe Fluktuation.
Work-Life-Balance
Keine flexiblen Arbeitszeiten, vielmehr besteht durch ein ausgeklügeltes System eine vollkommene Überwachung der Mitarbeitenden.
Vorgesetztenverhalten
Überwachungskultur durch das gesamte Unternehmen ohne Freiräume für Kreativität der Mitarbeitenden.
Interessante Aufgaben
Aufgaben könnten interessant sein, was aber bewusst nicht gewollt ist.
Gleichberechtigung
Idealerweise sollte man dem konservativen Milieu entspringen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit den Mitarbeitenden ist im Mittelalter verortet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für die Branche desaströs
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsverträge werden grundsätzlich befristet. Es besteht keine Tarifbindung durch Branchenvertrag, neue Mitarbeitende erhalten erheblich schlechtere Konditionen als langjährige Beschäftigte, durch spezielle Haustarifverträge.
Image
War mal gut!
Karriere/Weiterbildung
Will man das in so einem Umfeld?