Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unpersönliche Absage, trotz mehr als ausreichend vorhandener Qualifikation Zertifikaten.
Verbesserungsvorschläge
Absagen begründen, denn die Voraussetzungen aus der Stellenausschreibung wurden alle erfüllt und übertroffen, dennoch wird man mit einem vorgefertigten 0815 Text (ohne Ansprechpartner) abgelehnt und nicht mal dazu ermutigt, sich zukünftig erneut auf weitere Stellenangebote zu bewerben. Welche Botschaft man damit übermittelt, sollte jedem klar sein. Das war jedenfalls meine letzte Bewerbung bei diesem Unternehmen, das gehörig an der Professionalität seines Recruitment arbeiten sollte. Leider kann man hier auch ethnische Gründe nicht vollends ausschließen.