Ihr Unternehmen?

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Bierbude 
Duisburg
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Arbeiten, wo andere ihr Bier trinken

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreiche Aufgaben, kollegiales und humorvolles Team, flexible Planung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hektik und Organisation in Stoßzeiten.

Arbeitsatmosphäre

Entspannt, kollegial, mit viel Humor im Team. In stressigen Phasen kann es kurzfristig etwas angespannt und chaotisch werden.

Kommunikation

Kurze Wege, schnelle Entscheidungen. In hektischen Momenten gehen manchmal Infos unter.

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich gegenseitig, auch wenn's mal brennt. Neue Kollegen werden schnell ins Team aufgenommen.

Work-Life-Balance

Flexible Planung mit Rücksicht auf private Termine. Abende und Wochenenden gehören aber zum Job.

Vorgesetztenverhalten

Offene und direkte Kommunikation, Feedback wird ernst genommen. Zeit für Lob kommt manchmal etwas zu kurz

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich - kein Tag ist wie der andere. Von Verkauf, über Organisation bis zu Tastings ist alles dabei.

Gleichberechtigung

Aufgaben und Chancen werden fair verteilt, unabhängig davon, wer man ist. Hier zählt, wie man anpackt - nicht, ob man schon lange dabei ist oder welchen Hintergrund man hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden erstklassig unterstützt.

Arbeitsbedingungen

Alles Nötige ist vorhanden und funktioniert, von der Zapfanlage bis zum Kühlschrank. Mit mehr als zwei Personen wird es zwar eng hinter der Theke, aber das gehört irgendwie dazu.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung wird ernst genommen und Bier wird nicht unnötig verschwendet. Außerdem achtet man darauf, lokale Unternehmen für Kooperationen zu gewinnen.

Gehalt/Benefits

Bezahlung ausbaufähig, Löhne kommen pünktlich. Verschiedene Mitarbeiter Benefits.

Image

Bei Gästen sehr beliebt, was sich auch positiv auf die Motivation auswirkt. In der Region ein fester Begriff.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Team-Events und Sensorik-Schulungen. Mit entsprechendem Einsatz wird man schnell zum Mitarbeiter des Monats.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.