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4 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,9
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Klarer und fairer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 in Darmstadt als Praktikant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Prozess war top!

Bewerbungsfragen

Stärken & Schwächen, Ziele in X Jahren, überwundene Herausforderungen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Start-up mit starker Vision, gutem Team-Spirit und spürbarer Wertschätzung im Bewerbungsprozess

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 in Darmstadt als Operations Mngr. beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Ziele, auf was bin ich besonders stolz, welches Buch habe ich als letztes gelesen
  • Studium und Begründung der Studienentscheidungen, Erfahrungen aus Praktika
  • Gehalt, Einstiegsdatum

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nach positivem Bewerbungsgespräch keinerlei Rückmeldung erhalten, auch nicht auf Nachfrage.

2,2
Absage
Bewerber/inHat sich in Darmstadt als Initiativbewerbung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbern den Respekt entgegen bringen bei einer Entscheidung gegen die Person zumindest eine kurze Absage zu schicken, ansonsten hängt man ewig in der Luft und weiß nicht Bescheid.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Spannende Firma, Bewerbungsprozess katastrophal

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 in Darmstadt als Ingenieurin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre für alle Bewerber:innen sehr hilfreich, wenn sich das Unternehmen vor dem Bewerbungsprozess genauer überlegt, welche Qualifikationen ein:e Bewerber:in zwingend mitbrinegn sollte

Eine Absage nach drei Gesprächen aufgrund fehlender Expertise in einem bestimmten Bereich ist leider sehr unprofessionell, da dem Unternehmen die Qualifikationen des/der Bewerbers/ Bewerberin von Beginn an bekannt waren.

Das Unternehmen machte den Eindruck als wolle es den/die Bewerber:in auf Grund eines anderen Grundes nun doch nicht mehr einstellen

Das Unternehmen hat eine Absage erst auf mehrfache Nachfrage mitgeteilt. Hier besteht dringendes Verbesserungspotential

Bewerbungsfragen

Was sind deine Stärken/Schwächen und andere typische Fragen, die meiner Meinung nach überholt sind


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen