Bitfire 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das entspannte und familiäre Arbeitsklima, in dem man sich sofort wohlfühlt.
Die Flexibilität bei Arbeitszeiten und Homeoffice.
Den starken Kollegenzusammenhalt und die regelmäßigen Team-Events, die den Arbeitsalltag echt nice machen.
Dass man bei bitfire relativ "frei" arbeiten kann.
Gut strukturiert, alles hat hier irgendwie Hand und Fuß.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt wenig wirklich Negatives. Vielleicht könnten Weiterbildungsmaßnahmen noch intensiver beworben werden, damit jeder sie nutzt.
Manche internen Abläufe könnten manchmal effizienter gestaltet werden, aber das sind nur Kleinigkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist entspannt, fast familiär, und von gegenseitigem Respekt geprägt. Das Arbeitsklima ist einfach top – sowohl mit den Kollegen als auch mit der Geschäftsführung.

Image

Die Firma hat einen echt guten Ruf – sowohl intern als auch extern. Kunden schätzen die kompetente und freundliche Art, und auch als Mitarbeiter fühlt man sich in einem professionellen Unternehmen gut aufgehoben. Nur im Einzugsgebiet Fulda könnte man nochmal etwas mehr Werbung machen oder Firmen auf unsere gute Arbeit aufmerksam machen.

Work-Life-Balance

Ob Gleitzeit, Homeoffice oder spontane Freistellungen bei familiären Notfällen – bitfire unterstützt hier wirklich vorbildlich.

Karriere/Weiterbildung

Entwicklungsmöglichkeiten gibt es genug. Weiterbildungen sind kein Problem und sogar immer gern gewünscht. Auch individuelle Vorschläge an die GF werden in der Regel (sofern passend) genehmigt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist fair bis überdurchschnittlich. Die Sozialleistungen / benefits würde ich ebenfalls als überdurchschnittlich bewerten. Natürlich wäre ein zusätzliches Weihnachtsgeld das i-Tüpfelchen, aber insgesamt kann man sich hier nicht beschweren.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird eigentlich immer versucht Ressourcensparend zu arbeiten.. Zudem gibt es eine soziale Komponente, z. B. durch Unterstützung lokaler Projekte. (zum Beispiel spendet bitfire mindestens einmal im Jahr etwas)

Kollegenzusammenhalt

Der Teamgeist ist echt super. Ob im Arbeitsalltag oder bei Events.. gemeinsamen Mittagspausen oder Ausflügen – der Zusammenhalt ist stark und ehrlich. Man kann hier eigentlich immer auf die Unterstützung der Kollegen zählen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang ist genauso respektvoll wie mit allen anderen.

Vorgesetztenverhalten

Unsre GFs sind immer ansprechbar und nehmen sich Zeit für Mitarbeiter. Was besonders cool ist: Sie sind offen für Vorschläge und lassen die Mitarbeiter mitentscheiden, was wirklich motiviert. (wir werden echt oft in Themen und Entscheidungen mit einbezogen)

Arbeitsbedingungen

Ergonomische Arbeitsplätze, moderne Technik, Homeoffice, kostenlose Getränke, und noch etliche weitere benefits ..

Kommunikation

Die Kommunikation ist insgesamt gut. Es gibt kurze Wege, und durch die flachen Hierarchien kann man mit jedem auf Augenhöhe sprechen. Klar, manchmal könnte die Abstimmung noch etwas besser laufen, aber grundsätzlich klappt es super!

Gleichberechtigung

hier wird absolut fair mit allen umgegangen. Alter, Geschlecht oder Position oder Interessen spielen keine Rolle

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich, und es wird versucht, monotone Tätigkeiten möglichst zu automatisieren. Man hat auch die Chance sich in neue Themen einzuarbeiten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Arbeitsklima top (sowohl mit GFs als auch mit anderen MA)
- flexbiles Arbeiten (Home Office Möglichkeiten und sehr flexibles Einteilen seiner eigenen Arbeitszeit)
- Events außerhalb der Arbeitszeit (Kochen in der Mittagspause, Ausflüge...)

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance

Gelebte Work-Life-Balance (flexible Einteilung der Arbeitszeit, Gleitzeit...)

Karriere/Weiterbildung

- Weiterbildungsmöglichkeiten werden seitens Arbeitgeber angeboten. Man kann auch selbst mit Wünschen zu Weiterbildungsmöglichkeiten an den Arbeitgeber herantreten
- tiefere Einarbeitung aller Mitarbeiter in unternehmensspezifische Software wäre wünschenswert

Gehalt/Benefits

- faires Gehalt
-> zusätzliches Weihnachtsgeld (aktuell ist das Jahresgehalt aufgeteilt auf 12 Monatsgehälter) oder Leistungspauschalen (z.B. bei gutem Geschäftsjahr) wären eine nette Sache

Kollegenzusammenhalt

- Ob es in einem anderen Unternehmen einen besseren Kollegenzusammenhalt geben kann, ist wirklich fraglich

Umgang mit älteren Kollegen

Hinsichtlich des Alters gibt es keinen Unterschied beim Umgang mit den Mitarbeitern

Vorgesetztenverhalten

Man kann mit jedemöglichem Anliegen sich an die Geschüftsführung wenden

Arbeitsbedingungen

- Trinken, Obst (häufig auch Eis) steht kostenlos zur Verfügung
- Notebook und Firmen-Handy auf aktuellem technischen Stand
- höhenverstellbare Schreibtische

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Das sehr gute Betriebsklima

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr locker und kann schon als ziemlich Familier bezeichnet werden. Die Hierarchi ist flach und die Kollegen gehen respektvoll miteinander um (was leider nicht bei jeder Firma der Fall ist)

Image

Ich denke von außen betrachtet macht Bitfire einen sehr soliden Eindruck (kompetent , schnell und freundlich).

Karriere/Weiterbildung

Leider gibt es nicht immer die Möglichkeit sich in verschiedenen Gebieten weiterzubilden. Wäre cool wenn Bitfire einen noch mehr bei Weiterbildungen unterstützen würde.

Vorgesetztenverhalten

Die Firma wandelt sich leider von einem Familiären Unternehmen , zu einer unpersönlichen Arbeit. Gute Angestellte werden nicht gehalten oder wandern ab und taktische Entscheidungen werden ohne das Mitwirken der Techniker getroffen. Das führt zu viel Belastung der Mitarbeiter und frustriert.

Arbeitsbedingungen

Im Grunde sind die Bedingungen gut. Habe aber auch schon von Kollegen gehört die plötzlich Experten auf Gebieten waren die sie eigentlich nur Oberflächlich kannten. (Was natürlich bei der Arbeit für einigen Nervenkitzel sorgen kann)

Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten gut?

Sehr positiv zu bewerten, HomeOffice für die Mitarbeiter sowie Notfallpläne und Informationsblätter und Aushänge.

Was sollte dein Unternehmen in Corona-Zeiten (anders) machen?

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre, Mitarbeiter, flexible Arbeitszeiten, Variation der Aufgaben

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Wahnsinnig gutes Arbeitsklima.
Freundschaft unter den Azubis.
Gemeinsames Grillen, Pizza essen, Kochen, aber auch Freizeitaktivitäten wie Laser Tag und Gaming Abende.

Arbeitszeiten

Flexibel.
Standardmäßig von 8-17 Uhr, aber früheres Kommen und dafür früheres Gehen ist auch möglich, es sei denn man hat bestimmte Termine.
Ansonsten kann man auch gut Überstunden sammeln und diese irgendwann ausgleichen.

Ausbildungsvergütung

Die Vergütung ist durchschnittlich gut. Das Weihnachtsgeld wurde auf das Jahr aufgeteilt, sodass man monatlich mehr bekommt und nicht einmal an Weihnachten. Die Löhne werden immer pünktlich bezahlt.

Die Ausbilder

Die Ausbilder sind alle sehr nett und witzig. Sie helfen gerne bei Fragen und Problemen und halten in regelmäßigen Abständen Azubi-Treffen ab, bei denen nochmals alle Fragen und Probleme die Firma betreffend behandelt werden können.

Spaßfaktor

Die Ausbildung macht durch nette und witzige Kollegen sehr viel Spaß.

Aufgaben/Tätigkeiten

Abwechslungsreich.
Zeit zum Lernen ist ebenfalls frei.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde meine Ausbildung sehr gut bei dieser Firma, da ich viel gelernt habe. Da in anderen Firmen erstmal nicht so ein großes Spektrum enthält + dieses gute KnowHow der MA & GF, welches an die Auszubildenden vermittelt wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeitsatmospähre

Karrierechancen

Da ich noch in der Ausbildung bin, kann ich hierzu noch nicht viel sagen. Jedoch sehe ich das man sich spezialisieren kann und Kurse/Zertifizierungen ablegen kann und vieles mehr

Arbeitszeiten

Gleitzeitregelung für alle MA

Ausbildungsvergütung

Gute Ausbildungsvergütung im Bereich Unterfranken/Osthessen

Die Ausbilder

Man hat einen Ausbilder, der dich in der Ausbildung betreut & von lernst. Jedoch nimmt dich jeder Techniker oder GF mit und erklärt dir Sachen, die du nicht weißt.

Spaßfaktor

Spaßfaktor sollte bei der Arbeit immer dabei sein, sonst hat man den falschen Beruf gewählt. Bei der Firma Bitfire habe ich gemerkt, das in allen Situationen, ein gewisses Maß an Spaß da ist und Witze gerissen werden. :) Klar es ist der Beruf und kein Ponyhof:)

Aufgaben/Tätigkeiten

Da die Firma Bitfire ein Systemhaus ist, hat man hier auch ein breites Spektrum an Aufgaben/Tätigkeiten. Von Servern bis hin zu Firewall bis hin zu vielen anderen Sachen.

Respekt

Man redet mit allen per du, und hat vor allen Respekt. Egal ob es der GF ist oder ein Azubi aus dem 1 Ausbildungsjahr. Jeder hat ein gewissen Rohdiamanten in sich, entweder er ist schon geschliefen oder er muss noch geschliefen werden.