Vieles historisch gewachsen. Azubis werden nicht gut behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Azubis mehr Respektvoll behandeln.
Angemessene Vergütung bezahlen.
Geeignete Aufgaben verteilen und mit dem Wandel der Technologie mitgehen.
Alte Systeme abschaffen und neue Anwendungen aufbauen. Offen für neue Technologien sein.
Arbeitsatmosphäre
Stark kontrollierte Arbeitsatmosphäre.
Arbeitszeiten
Es musste jede Minute und Pausezeiten des Arbeitstages peinlich genau im System dokumentiert werden.
Ausbildungsvergütung
Es wurde nach gesetzlicher Mindestvergütung bezahlt.
Die Ausbilder
Wirklich viel von Ausbildern gelernt hat man nichts. Man musste sich das meiste selber beibringen, wenn hat man nur mittelmäßige Hilfe bei seinen Problemen erhalten.
Aufgaben/Tätigkeiten
Es werden Aufgaben verteilt die nichts mit der Ausbildung zutun haben.
Variation
Die Erfahrung mit modernen Entwicklungssystemen und Programmiersprachen hielt sich bei den Ausbildern in Grenzen.
Respekt
Kaum Respekt gegenüber den Auszubildenden vorhanden. Oft kam es vor das Azubis mit lautem Ton zu Rechenschaften gezogen wurden.