4 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Verbesserungsvorschläge
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Vor der Fusion ist nach der Fusion
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorstände
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz und Gleichberechtigung
Work-Life-Balance
Während corona super, danach wird es wieder wie bisher... 50 % Reisezeit ist Arbeitszeit, wenn man Montag anreist und Freitag heimwärts macht...
Karriere/Weiterbildung
Mal hier mal da Coden...
Gehalt/Benefits
Als Entwickler mit 10 Jahren 65k ... naja ... Stunden werden einseitig beschnitten
Kollegenzusammenhalt
Hat nachgelassen, alle sind gestresst
Umgang mit älteren Kollegen
Fair, aber Verhandlungspositionen sind entscheidend
Vorgesetztenverhalten
Launisch
Arbeitsbedingungen
Homeoffice seit 18 Monaten....
Kommunikation
Wurde seitdem nur schlimmer... mehr Vorgesetzt inkl. HEAD of... und mehr Meinungen
Gleichberechtigung
Wer kennt wenn
Interessante Aufgaben
Schon, aber man hat keine Zeit sich zu spezialisieren oder gar weiterzuentwickeln... dafür gibt es kein Budget ausser in der Freizeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gutes Klima, schlechte Bezahlung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Lage, gut erreichabr per Bahn.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe erwartung bzgl. Überstunden. Hierbei werden Üerstunden zwar nicht direkt angeordnet, jedoch innerbetrieblich herrscht ein starker Druck.
Verbesserungsvorschläge
Eindeutige Überstundenregelung. Überstunden sollten direkt durch den Projektleiter angeordnet werden müssen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmer Arbeitergeber mit kleineren Schwierigkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf die individuellen Bedürfnisse der einzelnen Mitarbeiter wird eingegangen. Die Möglichkeit von Homeoffice.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Zeitmanagement bei Projekten wird nicht auf die vorhandenen Personal-Kapazitäten abgestimmt und somit ist eine Überlastung der Mitarbeiter oftmals über einen längeren Zeitraum gefordert und vorhanden.
Bei der Personalführung ist noch deutlich Platz nach oben.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungsmaßnahmen, nicht nur fachlich sondern auch im Rahmen von Projektmanagement und Zeitmanagement.
Bei der Mitarbeiterführung ist noch sehr viel Verbesserungspotential.
Image
Im großen und ganzen ist ein gutes Arbeiten möglich. Allerdings werden die Mitarbeiter oftmals mit zu vielen Tätigkeiten überlastet. Das wirkt sich im Normalfall nicht auf den Umgang der Mitarbeiter untereinander aus, aber der Führungsstil der Vorgesetzten ist nicht immer einwandfrei.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber - tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre, das tolle Kollegenteam und die persönlichen Freiheiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auf die Reisen zu den externen Einsätzen könnte ich verzichten, aber das ist ja in der Branche so üblich und erforderlich
Verbesserungsvorschläge
Ich hoffe, dass das Team so gut und Aufgaben so abwechslungsreich bleiben
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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