Zu viel Selbstlob, zu wenig Selbstkritik: Verbesserungsbedarf in Produktstrategie und Umgang mit Mitarbeitern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man konnte viel Erfahrung mitnehmen (ob gute oder auch schlechte)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lügen, Misstrauen wird gestreut, untransparentes Verhalten der Geschäftsführung, falsche Versprechen, fehlende Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Sich Hilfe in Sachen Personalführung holen. WIRKLICH transparent sein für die Mitarbeiter. Back to the Beginnings und ein Produkt mit Leidenschaft entwickeln und nicht sofort abstoßen, wenn es nicht direkt Geld verdient (Hat auch mit Projektarbeit nebenbei funktioniert).
Arbeitsatmosphäre
War mal freundschaftlich. Wurde irgendwann immer angespannter und unangenehmer.
Kollegenzusammenhalt
Man versucht sich untereinander zu helfen und zu motivieren. Ohne einige Mitarbeiter wär ich wahrscheinlich nicht so lange geblieben.
Vorgesetztenverhalten
Manipulatives Verhalten, leere Versprechen, damit die Mitarbeiter nicht kündigen. Nur selten professionelles Konfliktmanagement. Gefühlt nur das Geld im Blick und wie man sich selbst mehr bereichern kann.
Kommunikation
Es passieren einige Sachen in Hinterzimmergesprächen. Es sickern immer Sachen durch und Sorgen für viel Misstrauen.
Gehalt/Benefits
Viele fähige Leute werden im Vergleich zur Branche unterbezahlt, mit dem Versprechen, dass eins der Produkte erfolgreich wird und dann dran beteiligt wird. Davon kann ich mir meinen Lebensunterhalt aber zum Zeitpunkt nicht finanzieren. Unter Branchenüblichen Gehältern.