Stark expandierender, dynamischer und moderner Logistikdienstleister
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre. Man bekommt immer einen Vertrauensvorschuss und es geht fair zu. Gesprächsbedarf wird kurzfristig und unkompliziert umgesetzt.
Kommunikation
Grundsätzlich ist die Kommunikation aufgrund der sehr flachen Hierarchien sehr gut und schnell. Ein Entscheidungsprozess kann beispielsweise sehr schnell und unkompliziert abgewickelt werden. Hier und da gibt es aber sicherlich noch Verbesserungspotenzial.
Kollegenzusammenhalt
Gerade in stressigen Zeiten zeigt sich der sehr gute Zusammenhalt unter den Kollegen.
Work-Life-Balance
Auf Urlaubswünsche wird nach Möglichkeit rücksicht genommen. In stressigen Zeiten wird aber auch mal kurzfristig länger gearbeitet, um Neukundenimplementierungen erfolgreich umzusetzen oder Auftragsspitzen abzufangen. Durch den guten und kollegialen Zusammenhalt ziehen aber alle an einem Strang.
Vorgesetztenverhalten
Der Austausch mit den Vorgesetzten ist grundsätzlich gut. Bei Abstimmungsbedarf gibt es kurzfristige Termine und schnelle Entscheidungen. Die gesteckten Ziele sind klar und nachvollziehbar. Diese Ziele leiten sich zum einen aus den Kundenvorgaben und zum anderen aus interen Standortvorgaben ab. Die Mitarbeiter werden bei Entscheidungen anteilig mit einbezogen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind meistens sehr interessant, herausfordernd und abwechslungsreich. Man hat oft einen großen persönlichen Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum, um zum Ergebnis zu kommen. Die Arbeitsbelastung schwankt logischerweise, gerade weil die Tätigkeiten oft nicht linear ablaufen.
Gleichberechtigung
Ich konnte bisher noch keine Ungleichbehandlung hinsichtlich des Geschlechts feststellen. Es werden keine Unterschiede bei der Einstellung von Mitarbeiteren dahingehgend gemacht. Viele Führungspositionen sind auch weiblich besetzt.
Arbeitsbedingungen
Durch das dynamische Wachstum sind viele Standorte und Logistikhallen gerade in den letzten Jahren entstanden. Dadurch haben wir fast überall sehr moderne Arbeitsbedingungen in den Büros und in den Logistikhallen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema gewinnt seit Jahren immer mehr an Bedeutung und hat einen hohen Stellenwert. Zu den Themen Nachhaltigkeit und Reduzierung des CO²-Ausstoßes haben wir uns intern ehrgeizige Ziele gesteckt, an denen wir uns regelmäßig messen. So sind wir auch gegenüber immer strenger werdenden Kundenanforderungen gerüstet.
Gehalt/Sozialleistungen
Es werden der Verantwortung entsprechend angemessene Löhne und Gehälter gezahlt. Die Auszahlung erfolgt immer pünktlich.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen. Persönliche Interessen und Schwerpunkte werden nach Möglichkeit berücksichtigt, um die Mitarbeiter gezielt und sinnvoll zu fördern.