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für 
Verbraucherschutz 
und 
Lebensmittelsicherheit
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    75%

  • Bewährtes wiederholen

    Strategische RichtungTraditionell

    75%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Natürlich referatsabhängig. Ich habe das Glück, eine wertschätzende Atmosphäre vorzufinden

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leidet etwas unter Home Office. Durch SIB Wire könnte es besser werden. Informationsoverload durch die Leitungsebene. Dadurch ist man ewig mit dem Lesen von für sich irrelevante Mails beschäftigt

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch mobiles Arbeiten ein Traum.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Habe großes Glück. Dies können nicht alle von sich behaupten.

2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kriegt so viele arbeitsgruppen oder "selbstverwalterische" Aufgaben, dass die Facharbeit auf der Strecke bleibt. Leider gehen interessante Aufgaben dann auch eher an Vollzeitkräfte.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mit den sympathischen Kollegen der IT kommt man schnell und gut zurecht

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