4 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kommunikation
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Super Arbeitgeber. Angenehmstes Umfeld, perfekte Förderung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheit zu bestimmen was man machen will.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher nichts.
Verbesserungsvorschläge
Prozesse deutlicher definieren bei wachsender Struktur
Arbeitsatmosphäre
Flachste Hierarchie die ich je gesehen habe
Kommunikation
Man mit jedem direkt reden
Interessante Aufgaben
Man kann sich offen äussern was einem gefällt und was man machen will. Man wird dann so eingesetzt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein besseren Arbeitgeber gibt es nicht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fahrtkosten werden sofort angewiesen, bei größeren Beträgen gibt es einen Vorschuss. Das Gehalt ist immer pünktlich auf dem Konto.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
k.A.
Verbesserungsvorschläge
k.A.
Arbeitsatmosphäre
Ich gehöre zur Hauptniederlassung in Hamburg aber egal wo ich bin, Hamburg, Berlin, Darmstadt oder Köln ich werde überall mit offenen Armen und Freundlichkeit empfangen.
Auch wird ein Lob vom Kunden von der GF an den Mitarbeiter weitergegeben.
Work-Life-Balance
Gesundheit und Familie steht bei der GF an erster Stelle. Auch kann für einen gewissen Zeitraum von zu Hause aus gearbeitet werden.
Gehalt/Benefits
Bevor ich hier angestellt wurde, habe ich für diese Firma selbstständig gearbeitet. Ich musste alle 14 Tage Freitags die Rechnung schreiben. Diese wurde am darauffolgenden Montag, spätestens am Dienstag bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Die Teamarbeit wird hier großgeschrieben. Jeder hilft wo er kann wenn es Probleme gibt. Aber auch ohne Probleme tauschen sich alle untereinander aus.
Vorgesetztenverhalten
Faires verhandeln und miteinander. Wenn es um Mitarbeiterangelegenheiten geht, werden diese auch einbezogen.
Kommunikation
Absolut freundlicher Ton unter den Kollegen und der Geschäftsleitung. Man kann seine Meinung respektvoll äußern und diese wird von der GF auch aufgenommen und diskutiert.
Auch wird man in regelmäßigen Abständen über die Firmenentwicklung informiert.
Interessante Aufgaben
Da ich Schulungen gebe ist der Rahmen zwar abgesteckt, wie ich aber die Schulung gestallte bleibt mir überlassen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Anfangs mit vielen Versprechungen und dann die Ernüchterung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
keine faire Aufgabenverteilung
Work-Life-Balance
Teilzeit wird angeboten
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung? Gibt und gab es nie.
Kollegenzusammenhalt
Es wird ständig getuschelt und gemunkelt
Kommunikation
Trotz kleines Unternehmen bekommt man als Assistent nichts mit. Schade!
Interessante Aufgaben
Zu viele Aufgaben die man als einziger tragen muss
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Zu starre Führung und kaum Freiraum um sich zu entfalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte wechseln
Arbeitsatmosphäre
Kein Vertrauen untereinander
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht
Vorgesetztenverhalten
Bei Konflikten wird nicht vorher gesprochen sondern direkt gehandelt!
Kommunikation
Vieles geschieht im Hintergrund und es wird nicht kommuniziert
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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