Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

car 
quality 
services 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Lesen

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wuppertal gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gesetze und Versprechen einhalten. Werdet moderner. Wirkung wie in Ruinen Startup was vor 6 Wochen gegründet wurde, jedoch mit alter Technik.

Arbeitsatmosphäre

Es bleibt vieles auf der Strecke liegen und schlussendlich ist der vor Ort beim Kunden bumsnn, da Infos nicht weitergeleitet werden o.ä.

Image

Ist ok

Work-Life-Balance

Sehr schlecht Plansee Einsötze. Es kann um 20:00 das Telefon klingen und man solle am nächsten Morgen um 8:30 400 km entfernt einen Kunden übernehmen. Bei Krankheit klingelt das Telefon. Es gibt keinen Ersatz für ausgefallene Kräfte. Private Termine sind schlecht planst, da man vorher nie weiß ob um 16:00 oder 21:00 inkl. homeoffice Feierabend ist.veraltete 48 Stunden Arbeitsverträge. 25 Tage Urlaub sind nicht mehr Zeitgemäß.

Karriere/Weiterbildung

Du steigst mit der Position ein, mit der du auch gehst.

Keinerlei Weiterbildung.

Gehalt/Benefits

Bei 48 Stunden in der Woche nicht tragbar. VWL? Nix. 24 Tage Urlaub? Veraltet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Um ein paar Fotos zu machen fährt man 600 Km am Tag, denkt euch das Umweltbewusstsein...

Sozialbewusstsein? Gibt es nicht. Soziale Leistungen? Alles leere Versprechen, mehr nicht. Arbeitsschutzgesetzre? Finden hier keine Abwendung.

Kollegenzusammenhalt

Gibt 1-2 mit denen Kann man gut reden. Aber aufpassen! Keine Kritik äußern. Es wird direkt weiter getragen. Eine offene Kommunikation ist in dieser Firma nicht vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Alles leere Versprechungen. Offene Meinungen werden im Nachhinein verdreht und man schlecht dargestellt. Hierüber wird nicht geredet. Geredet wird noch nicht einmak, wenn man offene Fragen oder Anregungen hat.

Arbeitsbedingungen

Zwischen 40-70 Stunden die Woche bei Wind und Wetter draußen. 5-7 Tage Wiche. Schlechte Kommunikation, zum Teil defekte (und billige Chinageräte) als Arbeitsgerät.

Kommunikation

Kommunikation zu Jollen auf das Wichtigste beschränkt, Vorallem zum Außendienst.

Gleichberechtigung

Gehalt variiert bis zu 50% (!) bei gleicher Tätigkeit. Schlechtes Prämiensystem, da nur ca 10% wirklich davon profitieren.

Interessante Aufgaben

Am Anfang macht es Spaß. Es wird nur raus gefahren und Fahrzeuge aufgenommen mit etwas Kundenkommunikation. Keinerlei Entfaltungsmöglichkeiten.


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.