Nicht zu empfehlen
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte auf den neuesten Stand bringen, wie Mitarbeiter motiviert, unterstützt, gelobt und gehalten werden, was Führung überhaupt bedeutet.
Kommunikation
Fand von oben herab statt.
Kollegenzusammenhalt
An der Oberfläche stimmte es hier zum Teil.
Work-Life-Balance
Nicht gegeben. Ständige Verfügbarkeit/kurzfristiges Einspringen wird vorausgesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Verstehen sich nur als Aufpasser. Hat mit modernem Führungsstil nichts zu tun.
Interessante Aufgaben
Muss man sich selbst suchen.
Gleichberechtigung
In dem Bereich arbeiten zum Teil ausschließlich Frauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden wegen Personalmangel gebraucht.
Arbeitsbedingungen
Es gibt viel zu wenig Räume.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden. Es wurde zum Beispiel eine Unmenge Essen weggeworfen, es wurde zeitgleich geheizt und gelüftet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kam immer pünktlich.
Image
Wirklich zufrieden ist keiner.