Super Arbeitgeber, wo man als Arbeitnehmer gesehen und gehört wird
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass selbst die Geschäftsführer sich bemühen jeden Mitarbeitenden kennenzulernen. Meine Einrichtungsleitung, sowie Pflegedienstleitung sind beides sehr herzliche Menschen die einem immer weiterhelfen und das Wohl der Mitarbeiter steht immer an erster Stelle
Arbeitsatmosphäre
Das Miteinander der Kollegen ist teamorientiert und wertschätzend. Die Leitungsebenen kommunizieren auf Augenhöhe und sind immer für einen da.
Work-Life-Balance
Wünsche was frei oder favorisierte Dienste angeht, werden einem immer erfüllt. Es kommt natürlich mal vor das man einspringen muss, jedoch sind die Leitungen immer darauf bedacht einem sofort einen Ausgleichstag zu ermöglichen. Sollten alle Kollegen verhindert sein, steht von der WBL bishin zur PDL und sogar die EL mit auf dem Flur und packt mit an.
Karriere/Weiterbildung
Wir Mitarbeiterende werden geschult durch externes Personal und auch intern. Es werden Fort- und Weiterbildungen genehmigt. Mitarbeitende aus der Pflege ohne Berufsausbildung werden nach und nach motiviert und unterstützt selbst im „hohen Alter“ sich weiter zuqualifizieren ohne finanzielle Einbußen
Gehalt/Benefits
Es wird nach AVR bezahlt, sowie eine Jahressonderzahlung (13. Gehalt) + Urlaubsgeld und weitere Benefiz. Mit mehr Berufserfahrung steigt man automatisch alle Jahre höher in der Vergütung. Man kann immer mehr Gehalt bekommen, sollte sich jedoch fragen welchen Voraussetzungen man sich aussetzt und mehr Geld bedeutet nicht gleich das alles super läuft
Kollegenzusammenhalt
Gerade in der Pflege kann man mit den Kollegen durch dick und dünn gehen. Es wird niemand zurück gelassen und ich sehe mein Team als Bonus Familie.
Vorgesetztenverhalten
Super freundliche und herzliche Vorgesetzte. Immer offen und nehmen konstruktive Kritik an und setzen diese auch um.
Arbeitsbedingungen
Die Einrichtung ist etwas älter, jedoch ist die Caritas sehr bemüht alles auf den neusten Stand zu bringen und gute Arbeitsbedingungen wird hier groß geschrieben.
Kommunikation
Anschreien, oder Machtmissbrauch ist hier nicht gegeben. Es wird immer auf Augenhöhe und mit Respekt kommuniziert
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier groß geschrieben. Gerade alleinerziehende Mütter werden sehr gefördert und in der Planung berücksichtigt.