Ihr Unternehmen?

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Caritasverband 
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Stadt 
Bonn 
e.V.
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Es gibt mittlerweile deutlich attraktivere Arbeitgeber

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bonn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man hat meistens ein offenes Ohr für die Mitarbeiter .

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Minusstunden , verschuldet durch zu kurze Touren , auf das Mobilzeitkonto der Mitarbeiter vermerkt werden und man diese durch selbst erarbeitete Plus Stunden selbst wieder abbaut.

Verbesserungsvorschläge

12 Tage Arbeit am Stück eventuell wie die meisten Arbeitgeber anpassen .
Ich würde mir wünschen das es eine Einspringprämie geben würde da man immer öfter gefragt wird ob man einspringen kann und das zusätzlich zu den 12 Tagen wäre ein kleiner Anreiz .

Work-Life-Balance

Regelmäßig 12 Tage am Stück arbeiten, obwohl es inzwischen viele Arbeitgeber mit maximal 7–8 Arbeitstagen gibt. Zusätzlich kommt es immer häufiger zu Einsätzen im Teildienst. Das führt zu hoher Belastung und vermehrten Krankheitsfällen. Insgesamt gibt es deutlich attraktivere Arbeitgeber.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns so ausführlich Rückmeldung zu geben. Auch wenn Ihre Bewertung kritisch ausfällt, schätzen wir Ihre Offenheit sehr.

Wir freuen uns, dass Sie hervorheben, dass wir in vielen Situationen ein offenes Ohr für unsere Mitarbeitenden haben. Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritikpunkte – insbesondere zu Tourenplanung ernst.

Zum Thema Gehalt:
Wir vergüten nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes. Diese Richtlinien bieten eine transparente, einheitliche und faire Vergütung, inklusive zusätzlicher Sozialleistungen wie Jahressonderzahlungen und Altersvorsorge.

Wenn Sie Ihre Erfahrungen im direkten Gespräch mit uns teilen möchten, freuen wir uns über den Austausch. Bitte schicken Sie uns hierzu eine E-Mail an personalleitung@caritas-bonn.de.

Freundliche Grüße
Yvonne Schluse
Sachgebietsleitung Personal

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.