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Bewertung

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Typisch amerikanische Unternehmensführung

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Lünen gearbeitet.

Image

Für's Image hat die Firma auch Mitarbeiter vorzeitig in den Vorruhestand geschickt, jedoch mit Verschwiegenheitsklausel.

Karriere/Weiterbildung

Nur Linientreue Mitarbeiter wurden dazu ausgewählt

Kollegenzusammenhalt

Teils, teils....es wurden immer mehr Ellbogen ausgefahren

Vorgesetztenverhalten

Es wurde einfach nur die Firmenphilosophie nach unten vertreten, egal ob sinnvoll oder unsinnig!


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.