23 von 133 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Pünktliche Gehaltszahlung, den lockeren Umgang mit den Vorgesetzten
Ich suche noch
Sehe ich soweit nichts
Ist möglich
Ist zwar Mindestlohn, aber man kann dennoch gut verdienen (Provision)
Der Zusammenhalt ist super. Jeder hilft jedem
Respektvoll
Bin begeistert
Arbeitszeitplanung, freundliches Miteinander
Manchmal etwas hastig geschriebene und missverständliche Kommentare im Teamchat.
Mehr Workshops zum Thema Kommunikationsstrategien, weniger zur Verkaufsmethodik.
Durchweg gutes und kollegiales Klima (Ausnahmen bestätigen die Regel)
Call-Center eben. Das lassen einige Anrufpartner auch an einem aus.
Anfangs nicht so doll, nach Arbeitszeitumstellung besser
Wenig Aufstiegschancen erkennbar
Nur Mindestlohn und Provisionen, kein W-Geld
Wird beachtet
Bei Problemen konnte jeder jederzeit nachfragen
Top, Alter spielt keine Rolle
Nix zu beanstanden
Technik nicht immer auf der Höhe, selbst bei simplen Dingen wie Kopfhörern
An einigen wenigen Stellen könnte etwas gedreht werden
Absolut
Hält sich die Waage
Das ich nicht mehr dort arbeiten muss.
Abrechnungen oft falsch, aber die wenigsten verstehen diese überhaupt! Bezahlung auch schlecht für diesen Job der psychisch belastend ist, weil die wenigstens Kunden freundlich sind aufgrund der ständigen , immer wiederkehrenden Belästigungen am Telefon und aufschwatzen von Zusatzprodukten .
Es mal mit mehr Menschlichkeit versuchen
Ständig Druck
Callcenter halt
In unserem Bereich war da keine Chance auf irgendeine Karriere.
Man wird wie eine Nummer behandelt, man muss funktionieren, läuft es mal nicht so gut aufgrund der genervten Kunden die sich durch diese ständigen Anrufe belästigt fühlen, wird man sofort angerufen und dadurch wieder unter Druck gesetzt, egal wie gut man sonst war. Wenn man etwas benötigt hat musste man sehr oft nachhaken und lange warten, Urlaubsanträge ect.
Ständig Druck und Kontrolle
Mit dem Teamleiter gut mit dem Standorteiter schlecht, überheblich und man war froh wenn man nichts von ihm benötigt hat.
Mindestlohn und undurchsichtige, komplizierte Provisionsmodelle die so gut wie keiner verstanden hat, man aber auch nie etwas schriftliches dazu bekam, warum nur?
Von morgens bis abends immer nur die gleichen Texte runterlabern, Kunden werden in meinen Augen massiv belästigt , man wird oft beschimpft. Machte keinen Spass.
Keine Punkte alles in Ordnung
Nix
Kollegen einstellen, die Respektvoll sind und auch solche , wo man sich drauf verlassen kann.
Hab nix zu meckern
Kann nicht klagen
Kann nicht klagen
Klasse
Super
Perfekt
Teamwork ist das A&O , alles bestens
Perfekt
Straight Loyal
Super
Man hat immer die Möglichkeit, mit jemandem zu sprechen
Hab nix zu meckern
Mir macht es Spass
Es kommt immer auf das Projekt an.
Gibt bessere Callcenter, die meisten kennen die Firma aber nicht Mal.
Kommt auch auf das Projekt an. In den meisten Projekten gibt es Wochenendschichten, aber nur einmal im Monat.
Eigentlich nicht gegeben.
Kommt auf das Projekt an, für mich ok.
Kaum erkennbar
In meinem Projekt zumindest sehr gut.
Viele dabei und da gibt es auch nichts zu bemängeln.
Frage mich oft was überhaupt für Führungskräfte eingestellt werden. Oft noch unerfahren und nicht sonderlich professionell.
Teilweise alte Hardware, schlechtes Equipment.
Teils wirklich schlecht, es gibt nicht Mal einen E-Mail Verteiler über den Infos gestreut werden. Und in der direkten Kommunikation erwischen Vorgesetzte nicht immer den richtigen Ton oder es werden Informationen absichtlich zurückgehalten.
Es werden alle gleich behandelt.
Es geht, kommt auf das Projekt an.
Überschaubares Team. Guter Kontakt miteinander. Zentrale Lage. Flexibilität.
Oft die Eintönigkeit und Stupidität der Aufgaben, der standardmäßig durch getaktete Arbeitstag. Man muss mit sinnentleerten Tätigkeiten umgehen können.
Bessere klimatische Bedingungen im Sommer. Internetnutzung erlauben. Gleitzeiten.
Zwischen Mitarbeiter und Teamleitung noch gut, weil kleines Team (ca. 20-30 Personen sind aktuell immer anwesend)
Im Grunde schlecht, weil "Call Center". Aber aufgrund der überschaubaren Größe und der unmittelbaren Zusammenarbeit, sicher noch eines der besten Call Center in Bremen
Freie Tage und Überstunden abfeiern funktioniert meist reibungslos, wenn auch nur just in time.
Karriere eher null. Weiterbildung nur, wenn Mitarbeiter in neue Projekte eingeführt werden. Wer unbedingt mag,. kann allerdings auch Teamleiter werden.
Gehalt ist Mindestlohn. Provisionen und "Anwesenheitsprämie" kommen hinzu. Die "Anwesenheitsprämie" ist allerdings schon bei einem einzigen krankheitsbedingten Fehltag verwirkt. Provisionen können bei guten Projekten das Gehalt um einige 100 Euro aufbessern (je nach persönlicher Performance bzw. 'Glücks' des Mitarbeiters in den Telefonspielchen mit den "Kunden"). Keine Zahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld.
nichts zu erwähnen
Man spricht sich meist nur in den sekundengenau getakteten Pausen. Die "Führung" versucht regelmäßig zu intensiven Kollegenzusammenhalt und Kommunikation zwischen Kollegen in der Arbeitszeit zu unterbinden, indem Mitarbeiter völlig beliebig umgesetzt, auseinander gesetzt werden. Damit möchte man auch seine "Macht" dokumentieren,
ist ok
meistens fair und offen
Sehr gute Lage, gute Verkehrsanbindung, zentral gelegen, direkt in der Bremer City.
Ansonsten ein eher ödes Großraumbüro mit derzeit nahezu unerträglichen Raumtemperaturen im Sommer (bis 31 Grad Raumtemperatur)
Meistens schnell und unmittelbar.
ist meistens gegeben
Die Aufgaben sind zum größten Teil öde und mental anspruchslos. Kommt allerdings auf die "Projekte" an.
Finde meine kollgene Cool
gutes image freue mich über jeden Tag
Man kann hier viel erreichen
gute provi bekomme mein geld pünktlich
wir achten auf den müll und trennen n
alle stehen hinter mir und freuen sich für mich
die gehören halt auch zu uns und wir sind alle nett zu denen
sehr nett
Sind super einfach
hier kommonizieren alle sehr gut
wir sind alle ein team und alle gleich
Finde meine aufgabe super immer was zu tun
Pünktliche und Faire Bezahlung!
Nichts!
Keine!
Eigener Arbeitsplatz
Ich bin immer gut in meinen Vorstellungen Gefördert worden.
Mindestlohn, allerdings mit ganz viel Luft nach oben, Quasi gestalten wir unser Gehalt durch Fleiß und Zuverlässigkeit selber.
Coole Kollegen
Sie haben immer ein offenes Ohr und Bewerten jede Situation immer sehr Fair.
Flache Hierachie
Das Kollegium, Die Arbeit ansich; Pausen darf man selbst entscheiden
Urlaubssperre
Urlaubssperren entfernen,etwas mehr Grundgehalt
Tolles Kollegium,Nette Vorgesetzte
50/50 nicht jeder kann glücklich sein
Immer offen für veränderungen
man wird gut Ausgebildet und kann auch Aufsteigen
Provision sehr gut, Festgehalt vielleicht ein tick höher
Jede woche Frisches Obst und 1x im Monat Massage für ausgewählte Mitarbeiter
Viel Spaß mit den Teamkollegen
mit sehr viel Respekt
sehr nett mit einer Strengen Hand (wie es sich gehört)
Wünsche werden berücksichtigt
Immer jemand da
Alle werden gleich behandelt
Monotonie
+Provision und Lohn pünktlich
+Massagen
+Pizza-Tag
+Arbeitszeiten
+Arbeitsklima
Entspanntes Arbeitsklima und flache Hierarchien.
Urlaub lässt sich jederzeit konsumieren, es werden besonders auf Familien Rücksicht genommen und Massagen werden angeboten.
Jeder hat die Möglichkeit sich weiterzubilden und aufzusteigen, es werden einem keine künstlichen Hürden gesetzt.
Gute Provision und Gehalt wird auch immer pünktlich gezahlt.
Nette und ehrliche Kollegen, alle unterstützen einander.
Team ist gemischt mit älteren und jüngeren Kollegen.
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für alle Themen.
Neue Computer, neue Tastaturen, neue Monitore und was noch alles dazugehört, Blöcke stifte etc.
Regelmäßige Meetings über die individuellen Ergebnisse und Erfolge.
Alle haben die gleichen Chancen, jeder hat die Möglichkeit sich weiterzubilden und aufzusteigen.
Man lernt jeden Tag was neues und jeder Tag ist anders.
So verdient kununu Geld.