Ehemaliger Geschaeftsfuehrer der Centrax Deutschland GmbH
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr…es war mal ein tolles,familiengefuehrtes Unternehmen bis die Gesamtverantwortung an 5-10 voellig unfaehige Manager uebertragen wurde..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zur Zeit so gut wie Alles..
Verbesserungsvorschläge
So gut wie alles…
Arbeitsatmosphäre
Unmoegliche Zustaende durch konstanten Personalmangel und konstanter Verweigerung des Mutterhauses fuer Neueinstellungen.
Image
Being vielen Kunden mittlerweile voelligst untendurch. Langjaehrige Vertraege werden gekuendigt.Neuanlagen werden kaum noch verkauft…
Work-Life-Balance
Gibts nicht mehr…es wird soviel gearbeitet bis die immer mehr werdenden Reparaturauftraege bearbeitet sind…das Personal wird von einem Punkt zum naechsten gehetzt und ueberzieht sehr oft gesetzliche Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Fuer Personal in den auslaendischen Niederlassungen so gut wie unmoeglich..
Gehalt/Benefits
Gehaelter sind fuer Fuehrungskraefte ganz akzeptabel…solange sie allem ohne Widerspruch Folge leisten…ansonsten gehts bergab.Fuer Manager tritt irgendwann eine Lohnerhoehungssperre ein,nur die englischen Fuehrungsmanager befoerdern sich staendig weiter nach oben,inzwischen gibt es wohl so um die 10 Direktoren bei knapp 300 Mitarbeitern…das sagt alles..
Umwelt-/Sozialbewusstsein
……
Kollegenzusammenhalt
War mal recht gut bis zu dem Zeitlunkt als ein neuer Direktor mit seinen neuen MBA-Vasallen auftrat..
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man aelter wird und vor allen Dingen nicht mit absolut Allen Entscheidungen einverstanden ist,wird man durch die Hintertuer entsorgt und duch 100% linkentreue ersetzt..in diesem Unternehmen herrschen diktatorische Zustaende durch da 5-6 Personen…
Vorgesetztenverhalten
Nur ein Wort…”katastrophal”…Personal ist nur noch sowas wie Werkzeug…selbst die Auslandsmanager haben keinerlei Entscheidungsgewalt…nur EINE Person entscheidet alles…und das konstant falsch…
Arbeitsbedingungen
Schlecht…dienNiederlassungen gleichen zum Teil dem wahren Chaos…
Kommunikation
Es wir an die Auslandsnierderlassungen nur das kommuniziert was sie wissen”duerfen”
Gleichberechtigung
weiblich zu maennlicher Gleichberechigung ist soweit ok..
Interessante Aufgaben
der Punkt ist nur lachhaft…