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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Abenteuerliche Firma

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Akquisiteur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Inhaber haben keine Ahnung von Mitarbeiterführung haben.

Bewerbungsfragen

  • Ich bot an, zunächst auf 450€ Basis zu arbeiten, um beiderseitig testen zu können, ob das so passt. Während des Bewerbungsgesprächs habe ich die Fragen aus einem gestellten Interview optimal beantwortet.
  • Die Firma besteht aus zwei Personen und einem Mitarbeiter, der neue Kunden für die abzuschließenden Versicherungen sucht. Mir wurde eine Stelle als Mitarbeiterin Telefonakquise angeboten. In Wirklichkeit benötigen die Herren einen Versicherungsfachmann/frau, der die Verantwortung für die abzuschließenden Verträge übernimmt. Eine rechtlich abenteuerliche Vorgehensweise, die ich für sehr zweifelhaft halte.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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