Nachhaltig und innovativ mit viel Perspektiven, spannende Projekte, gutes Management, Grundsolide Strukturen…
Gut am Arbeitgeber finde ich
Professionelles Umfeld und umfangreiche und transparente Kommunikation.
Offene Kultur, jeder ist angehalten, sich mit neuen Ideen am Unternehmenserfolg verantwortlich zu beteiligen. Initiative wird gefördert.
Grundsolide Strukturen, langfristige Ausrichtung, tolle Kollegen, vorbildliche Prinzipien, die auch in die Tat umgesetzt werden, hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Projekte.
Gutes und klares Geschäftsmodell.
cetacea hat einfach eine Unternehmenskultur, die auch gelebt wird. Es ist fast wie eine große Familie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Super Arbeitgeber, aber leider noch nicht so bekannt. Dynamisches Unternehmen - eine Arbeitsweise, die man mögen muss.
Arbeitsatmosphäre
Ein solides inhabergeführtes Unternehmen, das nachhaltig arbeitet und Mitarbeiter als wichtige Stakeholder einbindet.
Die Arbeitsatmosphäre ist offen, kollegial, freundlich, professionell und ist von gegenseitiger Unterstützung geprägt.
Es macht einfach Spaß, dabei zu sein.
Image
Intern und extern kommuniziertes Image entspricht der Realität. Die Mitarbeiter leisten einen tollen Job, sind motiviert und stolz, bei cetacea zu sein. Das habe ich so noch in keinem anderen Unternehmen erlebt.
Die Firmenphilosophie bestärkt Mitarbeiter darin, eigene Ideen einzubringen und auch der Input von Trainees wird geschätzt.
Man wird von Anfang an in anspruchsvolle Projekte eingebunden und trägt somit direkt zum Unternehmenserfolg bei.
Work-Life-Balance
Das Beratungsgeschäft ist nun mal ein Business, wo man nicht immer 9to5 hat, das sollte jedem klar sein, der in diesem Bereich arbeiten will.
Generell richtet sich die Arbeitszeit nach den Kundenanforderungen.
Dass man mehr investieren muss, wenn man schnell vorankommen will, ist meiner Meinung nach normal.
Bisher noch nie Einschränkungen bei der Urlaubsplanung.
Karriere/Weiterbildung
Das Geschäftsmodell und die interne Struktur vermitteln ein sehr sicheres Gefühl, um nachhaltig eine Karriere aufzubauen.
Ambitionierte Mitarbeiter haben alle Möglichkeiten.
Regelmäßige Weiterbildung. Nur die Motivation hierfür liegt bei einem selbst!
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist fair und dem Karrierelevel entsprechend.
Alle profitieren, wenn das Jahr insgesamt gut war.
Kollegenzusammenhalt
Der kollegiale Zusammenhalt ist unschlagbar.
Respekt, Freundlichkeit und Wahrung der Zufriedenheit. Auf alles wird Wert gelegt.
Das Wir zählt.
Nicht selten werden Kollegen auch zu Freunden.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder Mitarbeiter wird gleichermaßen wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßiges Feedback, gut durchdachtes Führungsmodell.
Unkomplizierter, direkter Kontakt, viele Freiheiten und Vertrauen.
Sehr vorbildlich. Wertschätzung wird wirklich großgeschrieben.
Die Türen des Managements stehen immer offen und hier wird jeder mit "Du" angesprochen.
Konfliktsituationen werden durchaus bestimmt, aber immer fair bewältigt.
Die Ziele sind realistisch und die Entscheidungen sind absolut nachvollziehbar.
Arbeitsbedingungen
Man hat alles, was man für seinen Job braucht, die Büros bieten eine angenehme Atmosphäre und wenn man wirklich mal etwas braucht, dann wird einem sehr schnell und unbürokratisch geholfen.
Kommunikation
Die Menge der Informationen ist außergewöhnlich hoch. Die Themen sind jedoch sehr breit und teilweise einfach auch recht komplex, so dass "der normale Mitarbeiter" hier sicher noch etwas mehr Zeit investieren muss, um alles richtig zu verstehen.
Äußerungen und Wünschen wird Aufmerksamkeit geschenkt.
Transparenz wird hier großgeschrieben, denn hier wird man zum Beteiligten, nicht nur zum Angestellten.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist selbstverständlich.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder neue Herausforderungen, die gelöst werden wollen. Man wird gefördert und gefordert.
Auch intern gibt es spannende Themen, in die man sich je nach Verfügbarkeit und Bedarf aktiv einbringen kann.
Jeder kann Themen vorantreiben. Es wird nie langweilig.