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CHRITTO 
international 
GmbH
Bewertung

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Die Herausforderung für smarte Leute, denen Nine-to-Five Jobs zu langweilig sind!

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firmenphilosophie insgesamt und das gemeinsame Ziel immer besser zu werden und die Freude dabei!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Branche an sich ist sehr schwierig.

Verbesserungsvorschläge

Wir arbeiten seit Jahren an einer guten internen und auch externen Kommunikation. Das muss auch weiterhin beibehalten werden!

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt sehr gut, jedoch wenn wir manchmal mehrere Wochenenden durcharbeiten, dann "qualmt" es auch einmal. Aber das gehört zu einer guten Atmosphäre auch dazu!

Kollegenzusammenhalt

Es gibt immer mal wieder Reibereien, aber insgesamt halten alle sehr zusammen!

Work-Life-Balance

Der Workaholic würde sagen: "Optimal!"

Vorgesetztenverhalten

Ich gebe mir die volle Punktzahl! Gute Mitarbeiter werden gefördert und motiviert. Unter anderem bieten wir auch die Möglichkeiten für Auslands-aufenthalte (bisher vorwiegen USA, San Diego, Kalifornien). Mitarbeiter jedoch, die das gesamte Team ausnutzen oder ihre Arbeit nicht ordentlich erledigen, werden auch dementsprechend behandelt. Die geben dann hier nur einen Punkt, sind aber auch schnell wieder weg!

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich sind die Aufgaben für diejenigen interessant, die bereits sind, Verantwortung zu übernehmen und auch über das gewohnte Maß sich einzusetzen. Es gibt leider auch, insbesondere für Einsteiger, auch "Einsterne" - Aufgaben!

Gehalt/Sozialleistungen

Überdurchschnittlich für die Branche Messebau, insbesondere im Vergleich zu lokalen Mitbewerbern. Bitte nicht mit dem Beruf z.B. des Fluglotsen vergleichen, denn dann käme großer Frust auf.

Image

Top! Wir sind zwar ein kleines Unternehmen, haben jedoch ein hohes Ansehen in der gesamten Branche und insbesondere in den USA einen hohen Markenwert!

Karriere/Weiterbildung

Es kommt immer auf jeden selbst an!


Kommunikation

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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