3 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Als neuer Mitarbeiter wurde im sehr gut aufgenommen und konnte mich schnell integrieren. Toll finde ich den Austausch im Kollegenkreis.
Jeder hat die jederzeit die Chance, interessante Dinge zu tun.
Man bekommt von Anfang an die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, was einem die Möglichkeit gibt, sich entsprechend seinen Stärken zu entwickeln.
Mehr gemeinsame Unternehmungen (z.B. Grillen, Kegelabende, etc.) wären schön.
Offener Umgang miteinander
Guter Kollegenzusammenhalt, jeder hilft jedem und wir lachen viel...
Bin selber über 50
Regelmäßige Projektmeetings und wir reden auch sonst miteinander
Spannende Projekte mit interessanten Kunden
Verkehrstechnisch gut erreichbar
Schon alles in der Bewertung zum Ausdruck gebracht. Nicht empfehlenswert sich zu Bewerben oder zu Beschäftigen
Anwesenheit des Chefs wäre Vorteilhaft.
Die Kommunikation müsste von Grund auf erst mal erlernt werden.
Keine Atmosphäre. Keine Fairmess. Das Betriebsklima fängt schon am Kopf an nicht zu stimmen
Nach Aussen Hui und innen .....
Naja nur Vorgabe. Passt nicht zur Realität
Nur in Eigeninitiative. Keine Unterstützung. Keine Dankbarkeit
Gehalt naja und keine Sozialleistungen
Ist nicht vorhanden
Durch das Verhalten des Chefs kann sich kein Vertrauen zwischen den Mitarbeitern bilden, außerdem sind diese auch so unzufrieden dass es einem schon unmöglich macht ein Kollegiales verhältnis zu bekommen.
Kein Umgang der akzeptabel wäre
Ständig abwesend wegen irgendwelchen Privaten Dingen. Keine Kommunikation. Kollerische Ader
Unzumutbar
Kommunikation über Mails und Schmierzettel wenn überhaupt. Stetiges Rätseln was will er denn.
Gibt es nicht. Männerdomäne
Die Frage stellt sich was überhaupt gearbeitet werden soll. Die Vorgaben des Chefs sind nicht nachvollziehbar. Chef hat keine Ahnung aber ein Neuling muss alles Wissen und Können.
Rel. freie und eigenverantwortliche Arbeit. Eigene Einflussnahme auf Ziel- und Aufgabendefinition. Eingehen auf persönliche Belange/Wünsche.
Voll und ganz zufrieden.
Freiräume und Unterstützung werden ermöglicht - das Unternehmen versteht, dass es von Top MA profitiert und gewinnt!
Ziele wurden von anfang an klar definiert.
Alles top - ein etwas schnelleres Arbeits-NB wäre schön (Kritik auf sehr hoher Ebene)
Alles was ich wissen musste wurde mir mitgeteilt. Auf Fragen (jeglicher Art) wurde sehr rasch geantwortet.
Gestaltung meines Arbeits- und Aufgabenbereiches wurde von mir mit definiert. Freie Zeiteinteilung soweit es mit den Zielen und Kunden vertrebar ist.