3 Mitarbeiter:innen, die bei CiSmart Solutions ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,9 von 5 Punkten.
Praktikant
4,8
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Braunschweig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten, nett
Verbesserungsvorschläge
Lasst die Praktikanten auch mit Powerpoint arbeiten
Super Arbeitsatmosphäre und sehr nette Arbeitgeber
5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Braunschweig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man fühlt sich dort richtig wohl und bekommt viel Eigenverantwortung übertragen. Die Führungskräfte nehmen sich ausreichend Zeit für Feedback und unterstützen einen, wenn man sie braucht. Die Kritik war immer konstruktiv.
Arbeitsatmosphäre
lockere und sehr angenehme Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist wirklich stark. Alle verstehen sich untereinander super und die flachen Hierarchien machen die Zusammenarbeit besonders angenehm.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen sind sehr, zuvorkommend und kompetent. Ihr respektvoller Umgang und guter Humor machen den Arbeitsalltag sehr angenehm.
Arbeitsbedingungen
Es hat an nichts gemangelt. Die Technik war auf dem neuesten Stand und die Atmosphäre war sehr gemütlich.
Kommunikation
stets respektvolle & höfliche Kommunikation auf einer Augenhöhe
Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird CiSmart Solutions durchschnittlich mit 4.9 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden CiSmart Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 3 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Image an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich CiSmart Solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.