Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das sich jeder Mitarbeiter entsprechend seinen Fähigkeiten einbringen darf.
Zeitweise zu geringe Präsenz der Geschäftsführung vor Ort.
Die aktuellen positiven Veränderungen am Standort Emmelshausen sollten nach außen kommuniziert werden, um auch regionale Kunden anzusprechen.
Freiheit bei der Arbeitsplanung und -durchführung.
Die Kundenbeziehungen sind überwiegend positiv und bestehen teilweise über 10 Jahre.
Kinderfreundliche Arbeitszeitgestaltung (HomeOffice, Teilzeitverträge etc.) und gemeinsame Firmenfeiern
Schon immer gut. Zusätzlich wird zurzeit an einem Nachhaltigkeitskonzept gearbeitet.
Meinen Weiterbildungswünschen wurde stets entsprochen.
Kleines harmonisches Team.
Den technischen Geschäftsführer muss man zu nehmen wissen :-)
Siehe oben.
Die Kommunikation ist sehr gut. Da die Geschäftsführung viel bei unseren Kunden vor Ort arbeitet, kommt der regelmäßige Austausch manchmal zu kurz.
Mein Aufgabenbereich ist sehr interessant und kann von mir nahezu frei ausgestaltet werden.
Das Unternehmen wurde konsequent geführt.
Die Unternehmensstrategie sollte sich nicht zu stark von den Großkunden beeinflussen lassen
Alle Beteiligten sollten an einer verbesserten Kommunikation arbeiten.
Für eine kleine Agentur wurde sehr vieles angeboten. Mehr geht natürlich immer :-)
Überstunden werden vergütet oder können abgebaut werden. Das ist für eine Agentur ungewöhnlich gut.
Meine Weiterbildungs- und Messebesuchswünsche wurden alle erfüllt.
Auf die Kollegen ist verlass, auch bei hohem Zeitdruck.
Die Räume in Emmelshausen sind befriedigend und in Koblenz gut.
Viele Agenturen und Unternehmen habe hier ein Problem. Hier ist es bei CompuMaster (leider) auch nicht anders.
Für die Region okay.
Mir sind keine Unterschiede aufgefallen.
Die Arbeit ist sehr stark von der Kundenlaune abhängig. Alle haben jedoch das Beste daraus gemacht!