Ideal für Studienabbrecher
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Unterstützung und Förderung der Auszubildenden. Viele Freiheiten bezüglich der Aufgabenwahl. Auch bei privaten Herausforderungen wird man nicht allein gelassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als Azubi darfst du echt nicht meckern.
Aber auch wenn ich die Ausbildung sehr gut finde, würde ich diese Firma nur empfehlen, wenn man Vorkenntnisse im Programmieren hat. Hier starten man nun mal nicht mit "Hello World" und Kontrollstrukturen.
Verbesserungsvorschläge
Für einen Betrieb, in dem 90% der Beschäftigten Entwickler sind, wünsche ich mir Gleitzeit.
Egal ob Banktermine, Einkäufe in Geschäften, deren Öffnungszeiten nicht mit der 7-Stunden Kernarbeitszeit harmonieren oder einfach mal im Sommer früher gehen und noch bei nicht-sinkender Sonne in den See springen. Vieles wäre damit einfacher und schöner.
Ich fände es auch toll, wenn es wieder von der Geschäftsleitung organisierte Team-Events gäbe. Zum Beispiel Bowlen oder ein gemeinsames Weißwurstfrühstück.
Die Ausbilder
Fachlich sind die Ausbilder voll okay und hier muss man loben, dass die Hälfte der Arbeitszeit der Ausbilder für die Azubis reserviert ist, diese somit immer zur Verfügung stehen und dir ohne Druck bei jedem Thema ausgiebig helfen können. Im ersten Jahr sitzen die Auszubildenden im gleichen Zimmer wie der Ausbilder.
Spaßfaktor
if isCodingFun {
return 5 * Star; }
else {
return 1 * Star; }
Aufgaben/Tätigkeiten
Es gab für mich eine Menge spannender Themen. Man muss nur kommunizieren, was einen interessiert.
Man bekommt für die Aufgaben die Zeit, die man braucht, und Kopierjobs oder Ähnliches gibt es für Azubis nicht.
Auch zum Lernen für die Berufsschule wird einem Zeit gegeben.
Im Vergleich zu den anderen Auszubildenden in der Berufsschule hatte ich ein sehr gutes technisches Equipment und sogar einen elektrisch-höhenverstellbaren Tisch <3
Variation
Ich habe jeden Tag etwas neues gelernt und abwechslungsreich sind die Aufgaben auf jeden Fall.
Man ist nur etwas an die verwendeten oder die in Zukunft eventuell verwendeten Technologien der Firma gebunden.
Respekt
Als Azubi wirst du behandelt wie jeder andere im Unternehmen auch. Die anderen Mitarbeiter sind nett und freundlich zu dir und man wird auch zu allen Meetings eingeladen.
Karrierechancen
Ziemlich gute Übernahmechancen nach der Ausbildung. Jedoch nur mit Probezeit und dazu noch befristet.
Aufstiegsmöglichkeiten gibt es außer der Unit-Leitung keine und die kürzeste Unternehmenszugehörigkeit dieser Position ist aktuell 10 Jahre. Muss aber nicht so bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist recht angenehm und stressfrei. Streit oder laute Worte sind mir nicht aufgefallen. Gelegentliche private Runden nach der Arbeit gibt es auch.
Ausbildungsvergütung
pünktliche Auszahlung der sehr fairen Vergütung (über dem Durchschnitt)
Arbeitszeiten
Als Auszubildender kommen Überstunden nicht vor.
Für einen IT-Betrieb finde ich es nicht bemerkenswert, dass der Unterschied zu festen Arbeitszeiten eine Stunde am Tag ist, die man schieben kann.
Wenn man früher gehen will, bekommt man immer die Gegenfrage, ob das Vorhaben wirklich nicht zu einer anderen Zeit möglich ist.
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Deine positive Einschätzung Deiner Ausbildung bei CONTENS. Wir nehmen unsere jungen Kollegen im Team und deren Ausbildung sehr ernst. Das zeigt sich unter anderem an den sehr guten Ergebnissen unserer Azubis in den Prüfungen.
Wir freuen uns darüber, dass Du jeden Tag etwas Neues gelernt hast und Deine Aufgaben abwechslungsreich waren. Dein hilfreiches Feedback, dass Du während Deiner Ausbildung super unterstützt und gefördert worden bist, geben wir gerne an die beteiligten Kollegen weiter. Auch der Vergleich mit den Ausbildungsbedingungen anderer Azubis in Deiner Berufsschule bestärkt uns darin, der Ausbildung auch weiterhin einen hohen Stellenwert einzuräumen.
Deine Anregungen zu den Arbeitszeiten und Deine Verbesserungsvorschläge bzgl. Team-Events helfen uns, auf die Wünsche der Kollegen besser eingehen zu können. In den vergangenen Jahren konnten wir bereits zahlreiche Verbesserungsvorschläge umsetzen und damit die Work-Life-Balance erhöhen. Auch wenn sich nicht immer alle Ideen realisieren lassen, freuen wir uns über konstruktive Vorschläge.
Wir wünschen Dir persönlich und beruflich weiterhin alles Gute. Herzlichen Dank für Deine wertvolle Rückmeldung.
Viele Grüße,
Alexander