6 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Familiärer Umgang und immer offenes Ohr
Bessere Kommunikation intern
Klein, aber familiär
Wenn die Arbeit erledigt ist, kann man auch mal früher gehen
Da es unter 10 MA sind, arbeitet man direkt unter den CEOs und kann nicht wirklich aufsteigen
Hätte gerne mehr Gehalt sein können
Mit dem/ der einen besser, dem/ der einen schlechter
HO möglich und im Büro alles vorhanden
Nicht alles wird an alle kommuniziert
Biele verschiedener Bereiche und Projekte
Ich fühle mich in dem costconsult-Team sehr wohl. Wir haben hier zwar nicht so den mittlerweile üblichen chi-chi, aber dafür ist die Führungstruppe authentisch, fair und nicht abgehoben.
Anzumerken gibt es bestimmt irgendwas, aber so wirklich fällt mir nichts ein. Manchmal ist die Abstimmung mit den drei GF etwas aufwendig.
Es könnte gern mehr in die technische Ausstattung investiert werden.
Sehr große Flexibilität, keine "permanente Kontrolle" durch die GF
Anbindung an den ÖPNV
Teilweise könnte die technische Ausstattung besser sein, aber alles gut. Ich denke, dass ist in anderen Unternehmen auch nicht anders
Wir haben das alles schon gemacht was hier eingefortert wird. Redet halt mit den Chefs und macht sie nicht für Eure miese Arbeitseinstellung verantwortlich
wer eine solche Kommentierung schreibt muss ein ganz anderes Problem haben und das liegt mit Sicherheit nicht an dem Unternehmen oder der Geschäftsführung- ich bin aktueller Mitarbeiter und kann dieser Darstellung nicht zustimmen. Mehr noch- ich lehne sowas ab und finde es nicht in Ordnung
wie überall gibt es Dinge zu verbessern und ich empfinde die Offenheit der GF mit Kritik umzugehen sogar als einen großen Vorteil dieses Unternehmens!
Ich finde es sher schade und auch unfair, wenn ehemalige Mitarbeiter das Unternehmen schlecht bewerten. Sicherlich ist in jedem Unternehmen etwas nicht optimal aber es ist auch nicht alles schlecht. Wenn man damit nicht klarkommt, dann sind nicht immer die anderen Schuld, sondern man sollte sich selber fragen, welchen Beitrag man selbst dazu beiträgt! Ich fühle mich hier sehr wohl.
EDV-Leistung (Geschwindigkeit) könnte verbessert werden. Ein paar neue Bilder wären auch schön.