COTEC 

GmbH 

& 

Co.KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein Unternehmen, bei dem man noch die Chance hat, den eigenen Anteil am Erfolg zu sehen und hierfür auch be- und Entlohnt zu werden. Durch die technologische Ausrichtung und die zukunftsträchtige Strategie des Unternehmens ergeben sich für die Mitarbeiter zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Gute, angenehme Arbeitsatmosphäre. Es macht riesen Spaß, beim Marktführer im Bereich Veredelung von optischen Oberflächen zu arbeiten.

Image

Top Image im Internationalen Marktumfeld und international bekanntem Unternehmen.

Work-Life-Balance

Eine Aufgabe um die sich die Firma kümmert. Elternzeit wird gefördert und Arbeitszeiten individuell auf die Anforderungen der Mitarbeiter angepasst. Auch werden Initiativen von Mitarbeitern ( z.B. Teilnahme an Sportevents ) immer unterstützt. Wer will bekommt seine Life-Work Balance.

Karriere/Weiterbildung

Wer in dieser Firma keine fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten findet wird sie nirgends finden. Die Managementlaufbahn ist wegen der flachen Hierachien zwar nicht planbar, aber für Leistuingsträger und geeignete Kandidaten in jedem Fall möglich. Weiterbildungsemphehlungen werden gegeben und Weiterbildungswünsche aktiv unterstützt.

Gehalt/Benefits

Der Unternehmensgröße und Branche entsprechende Leistungen. Völlig in Ordnung.

Kollegenzusammenhalt

TOP

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Probleme, interessanter und kreativer Erfahrungsaustausch.

Vorgesetztenverhalten

Hat sich deutlich gebessert, nachdem im Frühjahr 2018 der bisherige Vertriebsleiter entlassen wurde. Seitdem werden die Ziele transparent und gemeinsam definiert und alle sind daran interessiert, diese zu erreichen.

Arbeitsbedingungen

Professionell gestaltete Arbeitsbedingungen in einem internationalen Umfeld, bei denen es an nichts fehlt.

Kommunikation

Flache Hierarchie, kurze Wege, klare Kommunikation, transparente Entscheidungen.

Interessante Aufgaben

Wer in dieser international tätigen Firma keine fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten findet wird sie nirgends finden. Die Managementlaufbahn ist wegen der flachen Hierachien zwar nicht planbar, aber für Leistungsträger und geeignete Kandidaten in jedem Fall möglich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenhalt vieler Kollegen untereinander.
Flexible Arbeitszeitgestaltung.
Interessante Aufgaben.
Gute und flexible Weiterentwicklung auf menschlicher Ebene möglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hohe Fluktuation ohne Nennung von Gründen zur Trennung.
Oft wechselnde Aufgaben/Strukturen ohne begründender Kommunikation.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Hohe Fluktuation ohne Kommunikation der Gründe beeinträchtigt die Atmosphäre sehr. Fairness und Vertrauen? Stetige Angst um Arbeitsplatz herrscht vor.

Image

Die Mitarbeiter sind erstaunlicherweise extrem loyal der Firma gegenüber - zeichnet die Mitarbeiter sehr aus, so dass das Image deutlich besser als die Realität ist.

Work-Life-Balance

Urlaubsgenehmigungen sind überwiegend problemlos, flexible Arbeitszeit ist gegeben, Rücksicht auf Familie, Termine wird genommen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen untereinander ist überwiegend top, insbesondere von denen, die schon länger dabei sind.

Vorgesetztenverhalten

Konflikte = keine offene Kommunikation, häufig prompte Kündigung.
Zielvorgaben = wechseln zum Teil je nach Gesprächspartner
Entscheidungen = abhängig von Tageszeit? Gefühlslage?
Einbeziehen der Mitarbeiter = nicht vorhanden.

Arbeitsbedingungen

Überwiegend wurde die Technik in den letzten Jahren angepasst. Ein paar veraltete Geräte noch vorhanden. Mitarbeiter sind selbst dafür verantwortlich, geeignete Technik bereitgestellt zu bekommen.
Klima = kalt im Winter, heiß im Sommer, Heizkosten werden sehr eingespart, eine Gebäudeseite mit Jalousie versehen, die zweite nicht.

Kommunikation

Innerhalb der Abteilungen unter den Kollegen ist die Kommunikation sehr gut, von den Führungsebenen hinunter zu den Abteilungsleitern und darum herum oft sehr widersprüchlich und wechselnd.