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Cytec 
Zylindertechnik 
GmbH
Bewertung

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Soweit ganz zufrieden

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

30 Urlaubstage, abwechslungsreiche Arbeit, nette Kollegen, die Unterstützung der Kommunikation zwischen Kollegen beispielsweise durch Neujahrfeier/Sommerfest oder Sponsoren der Fußball-Trikots Für den Zersparnercub. Weiterhin finde ich gut das Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld bekommen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ich bin soweit zufrieden bis auf der Sache mit dem Lohn. Ich komme gerade so über die Runden da wäre noch Luft nach oben nicht schlecht.

Verbesserungsvorschläge

Ein neues Gehaltssytem wäre nicht schlecht. Wo es Gehaltlich berücksichtigt wird wie viele Maschinen man bedient und bedienen kann! Wo vielleicht Jährlich ein Prozentiger Anstiegt des Gehalts kommt, es wird ja auch so alles schon teurer.

Arbeitsatmosphäre

Man wird in Ruhe gelassen und kommt so schneller vorran aber man wird Unterstützt wenn darum fragt.

Kommunikation

Zwischen den Arbeitskollegen und den direkten Vorgesetzten gibt es, bis auf wenige ausnahmen, keiner leih Probleme.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt und die Kommunikation ist sehr gut auch ausserhalb der Arbeit.

Work-Life-Balance

Das gibt es keine Probleme. Wenn man kurzfristig Urlaub braucht, Termine etc. , bekommt man ihn ohne Probleme.

Vorgesetztenverhalten

Absprachen sind klar und verständlich. Im Regelfall wird man an den Maschinen gefragt ob das an der Maschine hinbekommt. Und zum Beispiel wird man auch gefragt ob man sich zutraut an anderen Maschinen zuarbeiten.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Arbeit durch Produkt vielfallt und immer neuen Teilen die Produziert werden müssen wird es selten langweilig.

Gehalt/Sozialleistungen

Klar gibts Besserungen in diesem Bereich, Erhöhungen wären schönen würden automatisch kommen und man müsste da nicht hinter her rennen.

Image

Es gibt immer mal Kritik Punkte aber so im ganzen hält es sich noch ganz gut.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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