3 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Kollegen (dafür kann aber auch der Arbeitgeber nichts)
Eigentlich alles
Der Arbeitgeber hat Rehte aber auch Pflichten gegenüber seinen Mitarbeitern.
Man hofft nur dass die Chefetage den ganzen Tag gut gelaunt, denn das kann sich von der einen auf die andere Minute ändern - dann werden Mitarbeiter wie Fußabtreter behandelt.
Man muss auch krank zur Arbeit kommen sonst wird einem klar gemacht, dass man sonst seinen Hut nehmen kann
Gehalt kommt tatsächlich manchmal pünktlich an. Ansonsten für vergleichbare Tätigkeiten unterbezahlt.
Man hat Glück wenn man nicht auf geringfügiger Basis arbeitet, dann hat bekommt man nicht alles was einem zustehen würde.
Auch hier nicht vorhanden.
Die Kollegen waren allesamt sehr nett und die Zusammenarbeit hat Spaß gemacht, leider wurden hier so oft und regelmäßig Mitarbeiter verbrannt, dass die wenigsten lange geblieben sind
Hier auch so: auch das Alter macht keinen Unterschied
Absolut kein Interesse an den Mitarbeitern, weder fachlich und persönlich schon gar nicht
Alte Geräte, im Winter keine Heizung, schöne Burg (Arbeitsort) - arbeiten wie im Mittelalter
Gibt keine - man wird mal angebrüllt und angeschnauzt ohne zu verstehen warum
Gleichberechtigung wird hier gelebt - alle werden gleich schlecht behandelt! (von der GF)
- Netter und sozialer Umgang mit Arbeitgeber und Kollegen
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- flexible Arbeitszeiten
- fachlichkompetenter und sozial eingestellter Chef
- Ungerechtfertige und schlechte Nachreden von einigen Ex-Mitarbeiter
Hohe soziale Verantwortung, gute Arbeitsatmosphäre, interessante Aufgabenbereiche, hier wird es einem nicht langweilig, Arbeitsplatz in schöner natürlicher Umgebung.
Die Kommunikation könnte etwas besser sein
Häufigere interne Besprechungen