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Data 
One 
GmbH
Bewertung

Bemüht

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Data One GmbH in Saarbrücken gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefan Fuchs, Geschäftsführer
Stefan FuchsGeschäftsführer

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast, uns als deinen früheren Arbeitgeber zu bewerten.
Leider kann ich nicht konkret zu deinen negativ bewerteten Punkte Stellungnahme beziehen, da es hierfür an dem Detaillierungsgrad deiner Bewertung mangelt. Da deine Bewertung schon etwas zurückliegt, kann ich nur sagen, dass seitdem einige Änderungen bei Data One vorgenommen wurden. Dank der Einführung von Data One TV haben wir unsere Kommunikationskanäle ausgebaut. Auch über Skype for Business und unser Intranet ist die Kommunikation und der Austausch über bestimmte Anliegen mit allen Mitarbeitern immer sehr gut möglich.
Im Hinblick auf den Punkt „Karriere und Weiterbildung“ haben wir für das Jahr 2019 unsere Schulungsreihe für unsere Mitarbeiter komplett überarbeitet und noch mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter angepasst. Uns ist es sehr wichtig, dass unsere Mitarbeiter Schulungen wahrnehmen können, um sich weiterzuentwickeln!
Genauso wurde in den letzten Monaten der Punkt „Gehalt“ bei uns thematisiert. Durch Budgeterhöhungen und der Verbesserung unseres Bonusmodells wollen wir mehr für unsere Mitarbeiter leisten. Im Hinblick auf „Sozialleistungen“ bieten wir u.a. auch eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für unsere Mitarbeiter an.
Um das „Umweltbewusstsein“ noch zu steigen, arbeiten wir täglich daran, unseren Papierverbrauch immer geringer zu halten und bieten seit diesem Jahr auch die Möglichkeit an, sich über Data One ein Firmenfahrrad zu leasen. Damit wollen wir unser Umweltbewusstsein verbessern, die Aktivität unsere Mitarbeiter erhöhen und ihnen die Möglichkeit bieten, sich mit steuerlichen Vorteilen ein Fahrrad beim Lieblingshändler über uns zu leasen.
Warum du Data One bzgl. „Arbeitsbedingungen“ nur zwei Punkte gegeben hast, kann ich leider nicht ganz nachvollziehen. Dank unseres „desk sharing“ können Mitarbeiter überall bei uns arbeiten. Alle Büroräume sind mit natürlichem Licht durchflutet und auch die Stühle und Tische sind auf einem guten Niveau.
Ich wünsche dir für deinen weiteren beruflichen Lebensweg alles Gute und hoffe, dass ich dich mit unseren Verbesserungsmaßnahmen der letzten 6 Monate davon überzeugen konnte, deine Bewertung von Oktober nochmal zu überdenken!

Ich verbleibe mit vielen Grüßen

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