Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

DC 
Values 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

2 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kommunikation
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Arbeiten bei der DCV Property Solutions GmbH & Co. KG (Teil der DC Values)

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freiwilliger Englisch Unterricht, Regelmäßiges zusammensitzen mit den Kollegen bei Kaffee und Kuchen, Spaß im Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider keine Parkplätze

Verbesserungsvorschläge

Weitere Work-Life Angebote

Arbeitsatmosphäre

Ich habe Spaß bei der Arbeit. Alle haben gute Laune. Es gibt hier eine positive Arbeitsatmosphäre.

Work-Life-Balance

Gleitzeit mit Kernzeiten

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut und wird für wichtig befunden. Regelmäßiges zusammen sitzen bei Kaffee und Kuchen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehm und wirklich professionell. Man kann alles ansprechen. Änderungswünsche werden nicht weg diskutiert. Man wird ernst genommen.

Kommunikation

Sehr gut! Die Führungskräfte nehmen sich Zeit für dich. Du wirst ernst genommen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Eigenständiges Arbeiten nicht erwünscht

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Hamburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter ernst nehmen und gleich behandeln.

Arbeitsatmosphäre

Keine Strukturen, keine Führung, hohe Fluktuation, schlechte Atmosphäre.

Gehalt/Benefits

Keine Benefits.

Kollegenzusammenhalt

Grüppchenbildung, viel Getratsche.

Vorgesetztenverhalten

Sozialkompetenz bei der Führung nicht besonders ausgeprägt.

Arbeitsbedingungen

Starre Arbeitszeiten, keine Flexibilität, keine Benefits.

Kommunikation

Kommunikation findet nicht statt.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen