Kreation / User Experience
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind nett und man kann hier ein tolles Team finden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlt ein Developer-Team. Auch fehlt der Mut neue Wege zu gehen im Bezug auf Mitarbeiter vor Ort beim Kunden arbeiten zu lassen.
Manchmal ist die Führungsebene sehr im Hintergrund am Wirken. Was man erst mitbekommt, wenn Mitarbeiter im "Einverständnis" von heute auf morgen gehen.
Verbesserungsvorschläge
Führung bedeutet nicht von oben nach unten, sondern von unten nach oben. Hierzu sollten die Verantwortungen mancher Mitarbeiter gestärkt werden. Ansonsten stagniert man leider bei Steuerung von oben nach unten.
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Aktuell tut sich einiges in der Führung. Die Führung hat gewechselt. Jedoch tut sich immer noch zu wenig.
Man muss schauen, ob man auf seiner Position gutes Mentoring bekommen kann. Das ist nicht immer der Fall.
Auch die Positions-Ebene der Senioren ist aktuell relativ stark ausgedünnt.
Hoffe sehr, dass es wieder bergauf geht. Bis dahin ist es aber noch ein weiter weg.