Verbesserungswürdig!
Kommunikation
Keine Statusmeetings. Umgekehrt wird aber Feedback eingefordert, welches dann unkommentiert bleibt.
Work-Life-Balance
Freizeit wird, wie überall in der Medienbranche, Mangelware! Dies ist insbesondere vielen Dienstreisen zu verschulden.
Vorgesetztenverhalten
Das größte Problem ist die mangelnde bis nicht stattfindende Kommunikation. Zielsetzungen werden nicht kommuniziert - im kompletten Team wie es scheint. Angestellte brauchen ein dickes Fell da es leicht laut am Telefon werden kann
Interessante Aufgaben
Das Problem ist: Man sucht sich seine Aufgaben weitestgehend selbst.
Arbeitsbedingungen
Die Räume sind gut aufgeteilt, hell und schön. Das Problem ist eindeutig die Technik. Laptops sind alle nicht auf dem neuesten Stand, hängen hinterher. Emailzugänge, Druckerzugänge und Co sind immer von einer einzigen Person abhängig, die allerdings nur 1-2 Mal die Woche im Büro ist und daher kaum Zeit für solche "Belanglosigkeiten" hat. Damit funktioniert die Arbeit nur in Babyschritten.