4 Bewertungen von Bewerbern
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4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- persönliche Absage nach einem Bewerbungsgespräch
- Rückruf versprechen und zwei mal nicht einhalten ist nicht wertschätzend dem Bewerber gegenüber
- keine Schnelligkeit als oberste Priorität in den Vordergrund stellen (Stichwort Ambulanz für Kunden), und anschließend nicht danach handeln