Naja Sozial auf der Fahne stehen aber wenn man es braucht/Verständnis bekommt man die Kündigung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Deiters Festartikel GmbH in Köln gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Menschlichkeit und wirklich Sozial handeln.
Arbeitsatmosphäre
Solange man 200% gibt ist alles gut aber wehe man schafft nur 150%
Kollegenzusammenhalt
Nur wenn es wirklich sein muss
Vorgesetztenverhalten
Wenn man Personalführung nicht gelernt hat sollte man mehr Menschlichkeit besitzen.
Kommunikation
Nicht die beste
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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