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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vorstellungsgespräch halben Tag vor Termin abgesagt, weil für wen anders entschieden - unverschämt.

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als HR-Referent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbern, die eine positive Rückmeldung bekommen haben, nicht einen halben Tag vor dem Vorstellungsgespräch mitteilen, dass man sich für einen Mitbewerber entschieden hat. Auch für Bewerber entsteht ein großer zeitlicher Aufwand für die Vorbereitung. Wertschätzung und Employer Branding geht anders - aber letzteres sollte der neue ja voranbeingen. Viel Erfolg.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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