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Delta 
Systemtechnik 
Horn 
GmbH
Bewertung

Viel Potential, tolle Entwicklungsmöglichkeiten, gute Stimmung

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Delta Systemtechnik Horn GmbH in Bruchsal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Chancen zur eigenen Entwicklung, der Möglichkeit das Unternehmen mitzugestalten und das gute Verhältnis zu den Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Lage - ein "Spaziergang" zum nächsten Restaurant/Cafe ist leider nicht möglich.

Arbeitsatmosphäre

Eigene Ideen sind gewünscht, es herrscht eine offene Kommunikation über alle Ebenen. Die Arbeit macht Spaß, aber es gibt auch noch einige Arbeitsprozesse zu optimieren - aber da befindet sich das Unternehmen auf einem guten Weg.

Kommunikation

Zur Zeit erlebt das Unternehmen so viele Veränderungen, dass die Kommunikation hierzu auch recht unterschiedlich verläuft. Jeder Bereich lebt dies ein bisschen anders, aber diesbezüglich gibt es noch Optimierungsbedarf - Bei Nachfragen wird einem aber immer offen beantwortet, wie der aktuelle Stand ist.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind motiviert, alle ziehen an einem Strang und die Unterhaltungen haben freundschaftlichen Charakter

Work-Life-Balance

Das Unternehmen bekam eine Auszeichnung in der Kategorie "Familienfreundliches Unternehmen". Arbeitszeiten sind überwiegend flexibel und einfach mit den Kollegen abzustimmen. Hier herrscht eher die Denkweise "Wenn es Sinn macht, bleibe ich heute auch mal länger und dafür gehe ich morgen mal früher" als "Ich muss meine 8 Stunden hier absitzen".

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten lassen einem den nötigen Freiraum um Kreativität mit einzubringen und schätzen das auch sehr.

Interessante Aufgaben

Nach einer Neustrukturierung bietet das Unternehmen sehr viele Möglichkeiten sich mit einzubringen und auch gewissermaßen sich selbst zu verwirklichen. Es gibt Kernaufgaben, die zu erledigen sind, aber daneben öffnen sich viele Entwicklungsmöglichkeiten zu denen jeder Einzelne selbst dazu beitragen kann, in welche Richtung sich entwickelt wird.

Arbeitsbedingungen

Standard, mit Optimierungspotential.

Gehalt/Sozialleistungen

Subventionierte Massage-Angebote für die Mitarbeiter.

Image

Mit der neuen Strukturierung erlebt das Unternehmen einen Image-Wechsel. Zum Jahresende gilt noch mal Revue passieren zu lassen, was dieses Jahr alles geschafft wurde - damit wird sich auch das eigene Image im nächsten Jahr noch mal verbessern.

Karriere/Weiterbildung

Auf die Weiterentwicklung wird geachtet, aber hier ist auch jeder selbst gewissermaßen "seines Glückes Schmied"


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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