Ausbeutung der Extraklasse
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Leipzig gearbeitet.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden.
Gehalt/Benefits
In der Produktion gibt der Mindestlohn das Gehalt an. Leiharbeitnehmer verzichten deshalb gern auf eine Übernahme
Vorgesetztenverhalten
Ab Werkleiterebene leider unterirdisch
Kommunikation
Alles Geheim, für eine bessere Gewinnspanne und mehr Geld für den Namensgeber der Firma
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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