Schwaches Interview
Bewerber/inHat sich 2015 bei Diebold Nixdorf (ehem. Wincor Nixdorf Global IT Operations GmbH) in Hamburg als Incident Manager gem. ITIL beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Schwaches Interview, Chemie passte überhaupt nicht.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen