Mehrfachbewertung
Freies Arbeiten ohne Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Vereinbarkeit von Familie und Nerug
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Entwicklung von Vision und Unternehmensstrategie
Klare Aufgabenbeschreibung für die einzelnen Mitarbeiter und klare Timings vorgeben. Priorisierzng von Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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