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Eugen 
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2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,6
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Monate später ein Vorstellungsgespräch und danach nie wieder etwas gehört

2,2
Bewerber/inHat sich 2021 als Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Als ich schon dachte, ich höre von dem Unternehmen gar nichts mehr, hat es mich nach 2,5 Monaten zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Das Vorstellungsgespräch ging über eine Stunde und die Geschäftsleitung hat mich sehr genau zu ihren neuen Designs ausgefragt. Dabei hatte ich aber eher das Gefühl, dass es ihm um eine Rückmeldung zu ihren aktuellen Designs (Plakaten) geht, als um meine fachliche Eignung. Wir haben uns damit verabschiedet, dass er sich spätestens Ende der nächsten Woche meldet (also ungefähr 2 Wochen). Das war Anfang Dezember 2021. Seitdem habe ich nichts mehr von dem Unternehmen gehört (bald fast 2 Monate später).
Mein Vorschlag: Selbst wenn es sich um eine knapp formulierte Absage per Mail handelt, ist das trotzdem noch respektvoller, als gar keine Rückmeldung zu erhalten. Immerhin betreibt man als Bewerber ja auch Aufwand für den potenziellen Job (Vorbereitung fürs Vorstellungsgespräch, Fahrtkosten, Zeitaufwand, Anschaffung von geeigneter Kleidung, ...). Eine Absage wäre da nur fair.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Auch nach Monaten keine Rückmeldung erhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 als Marketing Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte dringend an seiner Kommunikation und den Umgang mit Bewerbern arbeiten. Gar nicht zu kommunizieren ist in der heutigen Zeit ein No-Go. Auf meine Bewerbung habe ich nach ca. 8 Wochen eine erste (und einzige) Info bekommen, man brauche noch etwas für den Auswahlprozess. Inzwischen sind mehr als 4 Monate vergangen und ich habe nie wieder etwas gehört.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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