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Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Bremen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fortbildung ist wichtig und viel
Verbesserungsvorschläge
Der Vorstand sollte auch mit Eltern besetzt werden, die aktuell Kinder in der Einrichtung haben. Es sollte gegen Cliquenbildung vorgegangen werden. Der Vorstand sollte allgemein mehr Empathie gegenüber den Angestellten haben.
Arbeitsatmosphäre
Cliquenbildung im Team
Kommunikation
Wie bei jeder Kita hapert es hier manchmal
Vorgesetztenverhalten
Leitung sehr engagiert
Interessante Aufgaben
Durch die zweite Sprache ist der Job interessanter als normale Kitas
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
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