Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keine gute Kommunikation. Keine Wertschätzung
Nichts mehr
Alles
Den Beruf wechseln
Fällt täglich
Gleich Null
Wird blockiert
War auch schon besser
Werden aussortiert
Katastrophal
Weit unter Tarif
Es gibt eine 3klassengesellschaft
Den Azubis wird viel Verantwortung übertragen und sie können sich fachlich voll entfalten.
Teilweise respektloses Verhalten von Führungskräften. HomeOffice ist nicht gerne gesehen. Der Digitalisierungstrend, der in der Coronazeit noch verstärkt statt findet, wird kaum ausgenutzt.
Betriebsklima durch Teambuilding stärken. Mehr Benefits wie z. B. Jobticket oder -rad. Geeignete Führungskräfte einstellen. Digitalisierung disuptiver vorantreiben.
Gemeinsame Aktivitäten gibt es keine. Dank wird zu wenig ausgesprochen. Wichtige Entscheidungen werden nicht oder nicht zeitnah getroffen und E-Mails blieben oft unbeantwortet. Die Arbeitsatmosphäre war leider sehr anstrengend.
Karrierechancen gibt es keine, da nach dem Unternehmensverkauf keine klare Strategie erkennbar ist, was das digitale Portfolio betrifft.
Die Arbeitszeiten werden eingehalten und Arbeitsanfang und -ende können flexibel gewählt werden. Überstunden werden bezahlt.
Die Ausbildungsvergütung ist angemessen. Bei Entstörung an Sonn- und Feiertagen gibt es keine Zuschläge. Überstunden werden bezahlt.
Das Unternehmen wurde inmitten der Ausbildungszeit verkauft. In der letzten Hälfte gab es keinen fachlichen Ausbilder mehr. Die Azubis bilden sich autodidaktisch aus.
Aufgrund dessen, dass es keinen IT-Abteilungsleiter gibt, liegt die meiste fachliche Verantwortung in der Hand der Azubis, wodurch es nie langweilig wird.
Zeit für die praktische Prüfung wurde gewährt, für die theoretische allerdings nicht. Udemy-Kurse mussten teilweise selbst finanziert werden. Prüfungsmaterial wurde bezahlt. Die technische Austattung war leider nicht ausreichend (Win7 32-Bit Rechner, älteres MacBook / DualCore). Diensthandy/Datenflatrate gab es nicht und muss selbst finanziert werden.
Aufgrund dessen, dass es keinen IT-Abteilungsleiter gibt, haben die Azubis viel Verantwortung sowie Projekte und es gibt kaum monotone Tätigkeiten. Der Lernfaktor diesbezüglich ist hoch.
Das Betriebsklima ist sehr schlecht. Viel Geläster über Menschen, nachdem sie den Raum verlassen. Von einigen Führungskräften wird man ganz klar nicht auf Augenhöhe behandelt. Verhalten unter Kollegen ist gut.
innovativ und top aktuell
nix
bitte nix
allestop
nix
nix
Chefs und team sind echt cool
Nix
Alles top
Da geh ich gerne hin.
Super innovativ
Geht immer mehr:-)
Die Chefin ist immer für uns da
Es gibt kein Urlaubsgeld seid einigen Jahren. In der Druckbranche sind die Preise im Keller
Alles ok
innovative Leitung!
eigentlich alles perfekt
Endlich das Büro in Berlin aufmachen! Das mache ich dann!! :-)))
fordern viel, sind aber auch voll dabei!
interessante aufgaben, immer vorne mit dabei
manchmal ein bisschen zuviel.
immer weiter so
es wird viel Leistung erwartet, aber das ist ok.
ist mit abstand das innovativste und erfolgreichstes medienunternehmen zumindest im rhein-main gebiet
Hier kann man in einem guten Umfeld sehr produktiv arbeiten.
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sehr flexibel
sehr zielstrebig
So verdient kununu Geld.