Hier hat sich viel getan!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder Mitarbeiter hat Mitbestimmungsrecht im Tagesgeschäft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaffee muss man selbst bezahlen
Verbesserungsvorschläge
Löhne und Gehälter anpassen. Erfahrung und Betriebszugehörigkeit berücksichtigen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt zwei Produktionsabteilungen, elektrische und mechanische Montage. Beide Abteilungen bestehen aus ausgeglichenen Teams mit einem super Miteinander. Auch das Betriebsklima ist in den letzten Jahren deutlich besser geworden. Man kann immer mit den Vorgesetzten sprechen.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Besprechungen in den verschiedenen Abteilungen und seit kurzem werden auch individuelle Mitarbeitergespräche geführt.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen halten alle zusammen. Auch bei Differenzen zwischen den verschiedenen Abteilungen findet sich immer eine gute Lösung!
Work-Life-Balance
Die Urlaubsplanung ist klasse. Wenn man früh genug plant oder sich mit den Kollegen abstimmt werden alle Wünsche berücksichtigt.
In der Produktion ist Arbeitsbeginn für alle Mitarbeiter um 06.00 Uhr bis 15.15 Uhr. Außerdem gibt es den kurzen Freitag mit Feierabend um 12.15 Uhr. Bei großen Projekten oder engen Lieferterminen fallen auch bezahlte Überstunden mit Zuschlag an.
Vorgesetztenverhalten
Dei Vorgesetzen informieren regelmäßig über neue Projekte und Veränderungen in der Firma. Die Entscheidungen sind nachvollziehbar und jeder hat ein Mitbestimmungsrecht. Wenn man mal ein Ziel nicht im Zeitplan erreicht wird einem nicht gleich der Kopf abgerissen. Konflikte werden sofort gelöst und entstehen oft gar nicht erst.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist super abwechslungsreich und keine Maschine / kein Auftrag ist wie der andere! Die Planung hat genügend Vorlauf und man weiß immer was man als nächstes zu tun hat.
Gleichberechtigung
Generell eher wenig Frauen im Unternehmen und vor allem in der Produktion, aber es herrscht stets Gleichberechtigung.
Umgang mit älteren Kollegen
Die erfahrenen Kollegen bekommen hier auch die kniffligsten Aufgaben. Neue Mitarbeiter werden mit einfacheren Aufgaben an die Thematik herangeführt. So tut jeder was er am besten kann.
Arbeitsbedingungen
Die Büros und die Halle sind gut und modern ausgestattet. Im Büro gibt es eine Klimaanlage. Leider gilt das nicht für die Produktionshalle. Es gibt einen Pausenraum, man kann Essen bestellen, Getränke kaufen und Kaffee kochen. Außerdem gibt es eine Umkleide mit Waschraum und angrenzenden Toiletten.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Geld kommt immer pünktlich ein paar Tage vor Ende des Monats. Die Gehaltsstrukturen sollen demnächst angepasst und überarbeitet werden.
Image
Die Firma hat einen sehr guten Ruf im Markt und die Kunden kommen immer wieder. Auch das Marketing wurde in den letzten Jahren positiv überarbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es können freiwillig zusätzliche Aufgaben übernommen werden, was auch bezahlt wird.