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Befriedigend: 2 von 5 Sternen

1,9
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Nicht immer nur rumschreien, dann bleiben die Mitarbeiter auch länger erhalten.
Auch die Chefs sollten ihre Fehler mal zugeben und nicht immer die Mitarbeiter dafür verantwortlich machen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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