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Vorstellungsgespräche

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Keine kompetente Führungskraft! Respektloser Umgang allein beim Bewerbungsgespräch.

1,4
Bewerber/inHat sich 2026 bei Edeka Schnelle in Berlin als Verkäuferin-SB-Teilzeit beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Eine kompetente Führungskraft einstellen, die Berufserfahrung mitbringt und die Fähigkeit der Kommunikation beherrscht. Ich hatte mich als Teilzeitkraft beworben und wurde eingeladen, habe Kosten und Zeit investiert und letztlich sollte mensch bei Teilzeit jeweils 5 Tage in der Woche für 4 Stunden arbeiten. Sehr Arbeitnehmerunfreundlich. Vor allem ist die Bezahlung nicht gut.

Das Gespräch wurde zwischen offener Tür geführt. Keinerlei Privatsphäre und nicht datenschutzkonform.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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