Ausbaufähige Führung
Verbesserungsvorschläge
- Einstellung einer dem Arbeitsaufkommen genügenden Anzahl von Mitarbeiten
- Freundlicherer Umgang mit Angestellten seitens der Unternehmensführung
Arbeitsatmosphäre
Bei einem mäßigen Arbeitsaufkommen gute Atmosphäre, darüber wird es stressig und das ist durchaus oft vorgekommen.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen gab es zu meiner Zeit keine.
Gehalt/Benefits
Unterer Durchschnitt, Praktikanten wurden (teilweise?) nicht monetär entlohnt.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb einer Abteilung sehr gut, darüber hinaus abhängig vom Arbeitsaufkommen
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Auffälligkeiten, weder positive, noch negative
Vorgesetztenverhalten
Unfreundlicher Umgang mit nicht fest-angestellten Mitarbeitern und Auszubildenden
Arbeitsbedingungen
Die Firma ist mittlerweile umgezogen, damals waren die Räumlichkeiten in Ordnung, lediglich eine Klimatisierung im Sommer wäre schön gewesen.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung von Mitarbeiterinnen war in meinen Augen nicht vorhanden.
Interessante Aufgaben
In der Produktion gibt es recht wenig Abwechslung, was aber zu erwarten war